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Trabajo sin experiencia en Soacha

3,265 cupos

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El número de resultados varia respecto al número de cupos, revisa los cupos disponibles en el detalle de las vacantes.

Asistente comercio exterior

Redes Integrales de Talento Humano SAS | Término indefinido

COP 2.100.000 a COP 2.400.000,

Bogotá, D.C. - Soacha

Ayudante pintor

Activos | Por obra o labor

COP 1.850.000 a COP 2.000.000,

Bogotá, D.C. - Soacha

Estas son las ofertas de trabajo sin experiencia en Soacha, Cundinamarca hoy 22 de mayo de 2026, postúlate a través de Magneto al empleo más adecuado para ti con las mejores empresas del país.

Confidencial

Practicante De Psicología (psicología Organizacional)

Confidencial | Contrato de aprendizaje, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-05-22
iconExpandiriconReportar

    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon1 año de experiencia, Universitario
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconBogotá, D.C. - Soacha
Practicante de Psicología (Psicología Organizacional) - Talento Humano
Palabras clave:
  • Practicante de Psicología Organizacional
  • Talento Humano
  • Recursos Humanos
  • Reclutamiento y Selección
  • Prácticas Universitarias
  • Psicología Organizacional
  • Entrevistas por Competencias
  • Revisión de Hojas de Vida
  • Gestión del Talento
  • Servicios Profesionales

La organización requiere un practicante de psicología con énfasis en psicología organizacional para apoyar los procesos de reclutamiento, entrevistas y revisión de hojas de vida en el área de talento humano. Esta práctica formativa ofrece una oportunidad única para aprender procesos completos de gestión del talento humano, con el acompañamiento de un equipo senior y exposición directa a procesos reales. Contribuirás a que la empresa atraiga y vincule el talento adecuado, mejorando los tiempos de respuesta y la calidad de los procesos de selección. Desarrollarás competencias clave en psicología organizacional, manejo de recursos humanos y habilidades de entrevista en un entorno estructurado con lineamientos claros y retroalimentación constante. Se trata de una práctica presencial donde conocerás la dinámica interna del área de talento humano y metodologías actuales de selección.

Responsabilidades:
  • Publicación de vacantes en diferentes portales de empleo
  • Filtrado y revisión de hojas de vida según perfil requerido
  • Aplicación de pruebas psicotécnicas (si aplica)
  • Coordinación de agendas para entrevistas con candidatos y stakeholders internos
  • Acompañamiento en entrevistas de selección y evaluación de candidatos
  • Apoyo en la elaboración de informes de selección
  • Colaboración en la actualización de bases de datos de talento humano
  • Participación en proyectos de desarrollo organizacional
Requerimientos:
  • Estudiante de pregrado en Psicología (etapa de prácticas universitarias)
  • Disponibilidad para realizar prácticas presenciales
  • Conocimiento en psicología organizacional
  • Habilidad para realizar entrevistas por competencias
  • Experiencia básica en reclutamiento y selección
  • Capacidad para la revisión de hojas de vida
  • Manejo de Excel básico
  • Familiaridad con herramientas ofimáticas
  • Conocimiento de portales de empleo
  • Deseable manejo de LinkedIn Recruiter
Nivel de educación:
  • Profesional
Sectores laborales:
  • Recursos Humanos
  • Servicios generales Aseo y Seguridad
Cargo:
  • Asistente
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Psicología organizacional
  • Entrevistas por competencias
  • Reclutamiento y selección
  • Revisión de hojas de vida
  • Excel básico
  • Herramientas ofimáticas
  • Portales de empleo
  • LinkedIn Recruiter
Habilidades interpersonales:
  • Comunicación
  • Trabajo en equipo
  • Proactividad
  • Organización

subtitle-iconHabilidades

  • Psicología organizacional
  • Entrevistas por competencias
  • Reclutamiento y selección
  • Revisión de hojas de vida
  • Excel básico
  • Herramientas ofimáticas
  • Portales de empleo
  • LinkedIn Recruiter
  • Comunicación
  • Trabajo en equipo

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Practicante de Psicología Organizacional, Talento Humano, Recursos Humanos, Reclutamiento y Selección, Prácticas Universitarias