Perfil – Ejecutivo Comercial

• Área: Comercial / Ventas
• Reporta a: Gerencia Comercial o Dirección General
• Modalidad: Tiempo completo
• Ubicación: PEREIRA

Requisitos del cargo:

·         Profesional o tecnólogo en mercadeo, publicidad, comunicación o afines.

·         Experiencia mínima de 2 años en ventas de servicios B2B, preferiblemente en el sector publicitario, medios de comunicación o marketing.

·         Conocimiento en técnicas de prospección y cierre de ventas.

·         Excelentes habilidades de negociación, comunicación y servicio al cliente.

·         Manejo básico de herramientas ofimáticas

·         Vehículo propio (indispensable) y disponibilidad para desplazarse dentro y fuera de la ciudad.

Competencias personales:

·         Orientación al logro de metas y resultados.

·         Proactividad y autonomía.

·         Organización y disciplina en el manejo de agenda y clientes.

·         Habilidad para generar relaciones de confianza y fidelizar clientes.

·         Adaptabilidad y resiliencia frente a la presión comercial.

Funciones: Ejecutivo Comercial

Objetivo del cargo

Gestionar la comercialización de los espacios publicitarios de PARE (vallas, mupis, pasavías y demás medios), captando clientes nuevos y manteniendo relaciones con clientes actuales, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y el posicionamiento de la marca en el mercado.

Funciones principales

1.       Prospección y ventas

·         Identificar clientes potenciales (empresas, agencias, marcas) y generar citas comerciales.

·         Ofrecer los espacios publicitarios disponibles (vallas, mupis, pasavías) a clientes nuevos y existentes.

·         Presentar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente.

2.       Gestión de clientes y cierres

·         Negociar tarifas, tiempos y condiciones de los contratos publicitarios.

·         Garantizar el cumplimiento de instrucciones del cliente en cuanto a ubicación, impresión y montaje del material.

·         Coordinar con el área administrativa la formalización de contratos y el seguimiento a pagos.

3.       Relación con proveedores

·         Coordinar con los proveedores externos la impresión de lonas u otros materiales solicitados por los clientes.

·         Hacer seguimiento a los tiempos de entrega para garantizar que la publicidad esté instalada en las fechas acordadas.

4.       Seguimiento y servicio postventa

·         Asegurar la satisfacción del cliente mediante comunicación constante y atención a requerimientos.

·         Gestionar renovaciones de contratos y propuestas de continuidad en campañas.

5.       Gestión administrativa y de reportes

·         Mantener actualizada la base de datos de clientes.

·         Presentar informes semanales de visitas, cierres, prospección y avances en metas.

·         Reportar novedades de operación o solicitudes de clientes al área administrativa o a gerencia.

Condiciones y beneficios sugeridos

·         Salario básico + esquema de comisiones por ventas cerradas.

·         Auxilio de rodamiento (por uso de vehículo propio).

·         Herramientas de trabajo: correo corporativo, material promocional, apoyo administrativo.

·         Posibilidades de crecimiento dentro del área comercial.