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Trabajo en Grupo Ficohsa

SUBGERENTE CREATIVIDAD Y CONTENIDO

Grupo Ficohsa | Término indefinido, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-09-10
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon5 años de experiencia, Especialización/ Maestría
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconTegucigalpa

Descripcion:

Liderar la estrategia integral de creatividad, contenido y comunicación del banco, garantizando una presencia de marca consistente, innovadora y alineada con los objetivos comerciales e institucionales. Responsable de idear y supervisar propuestas creativas y contenidos de alto impacto que fortalezcan el posicionamiento de la marca por segmento, mejoren la experiencia del cliente y contribuyan al crecimiento del negocio a través de los diferentes canales de comunicación.

Funciones:

  • Diseñar y ejecutar la estrategia de creatividad y contenido del banco, alineada con los objetivos comerciales, de marca y experiencia del cliente.
  • Liderar el desarrollo conceptual y creativo de campañas de comunicación comerciales, promocionales y de educación financiera.
  • Gestionar el calendario integral de contenidos para canales digitales, redes sociales, medios propios, comunicación interna y campañas multicanal.
  • Garantizar la consistencia de la identidad de marca, lineamientos visuales y tono de comunicación en todos los puntos de contacto con clientes y públicos de interés.
  • Supervisar la creación, producción y calidad de piezas gráficas, audiovisuales, editoriales y digitales, asegurando altos estándares de innovación y efectividad.
  • Coordinar y administrar la relación con agencias creativas, productoras, medios y proveedores especializados, asegurando el cumplimiento de objetivos, tiempos y presupuestos.
  • Monitorear el desempeño de campañas y contenidos mediante indicadores de alcance, engagement, posicionamiento y contribución a resultados comerciales, proponiendo acciones de mejora continua.
  • Liderar, desarrollar y evaluar al equipo de creatividad y contenido, promoviendo una cultura de alto desempeño, colaboración e innovación.
  • Identificar tendencias de mercado, comportamiento de consumidores, nuevas tecnologías y mejores prácticas de la industria para fortalecer la propuesta de valor de la marca.






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