{"id":127107,"date":"2024-04-03T10:00:32","date_gmt":"2024-04-03T15:00:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.magneto365.com\/manager\/?p=127107"},"modified":"2026-02-04T10:35:03","modified_gmt":"2026-02-04T15:35:03","slug":"cuanto-cuesta-la-hora-de-trabajo-colombia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.magneto365.com\/manager\/cuanto-cuesta-la-hora-de-trabajo-colombia\/","title":{"rendered":"\u00bfCu\u00e1nto cuesta una hora de trabajo en Colombia en 2026? Actualizado y explicado con la reducci\u00f3n de jornada laboral."},"content":{"rendered":"\n<p><\/p>\n\n\n\n<p>Uno de los temas laborales que m\u00e1s consultan los colombianos \u2014especialmente quienes buscan empleo o revisan sus ingresos\u2014 es <strong>cu\u00e1nto vale legalmente una hora de trabajo en Colombia<\/strong>. Este valor est\u00e1 directamente relacionado con el <strong><a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/blog\/salario-minimo-vigente\">Salario M\u00ednimo Legal Mensual Vigente (SMMLV)<\/a><\/strong>, que para <strong>2026 fue fijado en $1.750.905 COP<\/strong>, con un auxilio de transporte de <strong>$249.095 COP<\/strong> para quienes tienen derecho a este beneficio, sumando un ingreso total aproximado de <strong>$2.000.000 COP mensuales<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\" id=\"banner-empleo-barrio\"><a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/es\/landings\/ferias-laborales?f_magneto=1&amp;utm_source=blog-seo&amp;utm_medium=organic&amp;utm_campaign=magneto&amp;utm_content=post-279-20250625-feria-laboral\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"930\" height=\"260\" src=\"https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/07\/04080805\/Banner-Empleo-en-el-barrio-1-1.png\" alt=\"Banner Empleo en el barrio\" class=\"wp-image-131002\" title=\"Empleo en el barrio\" srcset=\"https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/07\/04080805\/Banner-Empleo-en-el-barrio-1-1.png 930w, https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/07\/04080805\/Banner-Empleo-en-el-barrio-1-1-300x84.png 300w, https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/07\/04080805\/Banner-Empleo-en-el-barrio-1-1-768x215.png 768w\" sizes=\"(max-width: 767px) 89vw, (max-width: 1000px) 54vw, (max-width: 1071px) 543px, 580px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong><strong>\u00bfC\u00f3mo se calcula el valor de la hora laborada<\/strong> en Colombia 2026?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Para determinar cu\u00e1nto vale una hora de trabajo, primero se establece la <strong>jornada laboral legal<\/strong>, que sigue reduci\u00e9ndose gradualmente conforme a la reforma laboral vigente. En <strong>Colombia, en 2026<\/strong>, la jornada oficial ser\u00e1 de <strong>42 horas semanales<\/strong> a partir del <strong>15 de julio de 2026<\/strong>, equivalentes a <strong>210 horas mensuales<\/strong>. Antes de esa fecha, se aplica la jornada de <strong>44 horas semanales<\/strong> (aproximadamente <strong>220 horas mensuales<\/strong>) establecida por la Ley 2101 de 2021. &#8211; <em><strong><a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/recursos\/calculadora-liquidacion-laboral\"> C\u00f3mo hacer la liquidaci\u00f3n laboral &#8211;<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Valor de la hora ordinaria en 2026 (seg\u00fan la jornada)<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Para recargos <strong>se toma como base el salario<\/strong>, <strong>sin<\/strong> auxilio de transporte.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>A) Antes del 15 de julio de 2026 (44 h\/semana \u2248 220 h\/mes)<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Hora ordinaria = $1.750.905 \/ 220 = $7.959<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>B) Desde el 15 de julio de 2026 (42 h\/semana \u2248 210 h\/mes)<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Hora ordinaria = $1.750.905 \/ 210 = $8.338<\/strong><a href=\"https:\/\/actualicese.com\/asi-se-reducira-la-jornada-laboral-en-colombia-en-2026\/?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>2) Tabla de horas extras y recargos (con valores 2026)<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p><strong>F\u00f3rmulas clave<\/strong> (sobre la hora ordinaria):<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>A) Valores hasta el 15 de julio de 2026 (hora base \u2248 $7.959)<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>Tipo de pago<\/strong><\/td><td><strong>% recargo<\/strong><\/td><td><strong>F\u00f3rmula<\/strong><\/td><td><strong>Valor aprox.<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Hora ordinaria diurna<\/td><td>0%<\/td><td>1,00\u00d7<\/td><td><strong>$7.959<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Hora con recargo nocturno<\/td><td>35%<\/td><td>1,35\u00d7<\/td><td><strong>$10.744<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra diurna<\/td><td>25%<\/td><td>1,25\u00d7<\/td><td><strong>$9.948<\/strong><a href=\"https:\/\/leyes.co\/codigo_sustantivo_del_trabajo\/168.htm?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra nocturna<\/td><td>75%<\/td><td>1,75\u00d7<\/td><td><strong>$13.928<\/strong><a href=\"https:\/\/leyes.co\/codigo_sustantivo_del_trabajo\/168.htm?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora dominical o festiva (ordinaria)<\/td><td>75%<\/td><td>1,75\u00d7<\/td><td><strong>$13.928<\/strong><a href=\"https:\/\/vlex.com.co\/vid\/trabajo-dominical-festivo-439187434?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra diurna dominical\/festiva<\/td><td>100%<\/td><td>2,00\u00d7<\/td><td><strong>$15.917<\/strong><a href=\"https:\/\/www.proware.com.co\/academia\/blog\/tabla-de-horas-extras-y-recargos-en-colombia-que-debes-saber\/?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra nocturna dominical\/festiva<\/td><td>150%<\/td><td>2,50\u00d7<\/td><td><strong>$19.897<\/strong><a href=\"https:\/\/www.proware.com.co\/academia\/blog\/tabla-de-horas-extras-y-recargos-en-colombia-que-debes-saber\/?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>B) Valores desde el 15 de julio de 2026 (hora base \u2248 $8.338)<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>Tipo de pago<\/strong><\/td><td><strong>% recargo<\/strong><\/td><td><strong>F\u00f3rmula<\/strong><\/td><td><strong>Valor aprox.<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Hora ordinaria diurna<\/td><td>0%<\/td><td>1,00\u00d7<\/td><td><strong>$8.338<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Hora con recargo nocturno<\/td><td>35%<\/td><td>1,35\u00d7<\/td><td><strong>$11.256<\/strong><a href=\"https:\/\/leyes.co\/codigo_sustantivo_del_trabajo\/168.htm?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra diurna<\/td><td>25%<\/td><td>1,25\u00d7<\/td><td><strong>$10.422<\/strong><a href=\"https:\/\/leyes.co\/codigo_sustantivo_del_trabajo\/168.htm?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra nocturna<\/td><td>75%<\/td><td>1,75\u00d7<\/td><td><strong>$14.591<\/strong><a href=\"https:\/\/leyes.co\/codigo_sustantivo_del_trabajo\/168.htm?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora dominical o festiva (ordinaria)<\/td><td>75%<\/td><td>1,75\u00d7<\/td><td><strong>$14.591<\/strong><a href=\"https:\/\/vlex.com.co\/vid\/trabajo-dominical-festivo-439187434?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra diurna dominical\/festiva<\/td><td>100%<\/td><td>2,00\u00d7<\/td><td><strong>$16.675<\/strong><a href=\"https:\/\/www.proware.com.co\/academia\/blog\/tabla-de-horas-extras-y-recargos-en-colombia-que-debes-saber\/?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Hora extra nocturna dominical\/festiva<\/td><td>150%<\/td><td>2,50\u00d7<\/td><td><strong>$20.844<\/strong><a href=\"https:\/\/www.proware.com.co\/academia\/blog\/tabla-de-horas-extras-y-recargos-en-colombia-que-debes-saber\/?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&nbsp;<\/a><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Te recomendamos leer: <a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/blog\/declaracion-de-la-renta-colombia\"><em><strong>Gu\u00eda completa de declaraci\u00f3n de la renta 2026<\/strong><\/em><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Mini-ejemplos entender f\u00e1cil y r\u00e1pido\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<ul>\n<li>Si trabajas <strong>2 horas extra diurnas<\/strong> antes del 15 de julio: <strong>2 \u00d7 $9.948 = $19.896<\/strong>.<br><\/li>\n\n\n\n<li>Si trabajas <strong>1 hora extra nocturna<\/strong> desde el 15 de julio: <strong>1 \u00d7 $14.591 = $14.591<\/strong>.<br><\/li>\n\n\n\n<li>Si trabajas <strong>8 horas un festivo (ordinarias)<\/strong> desde el 15 de julio: <strong>8 \u00d7 $14.591 = $116.728<\/strong>.<a href=\"https:\/\/vlex.com.co\/vid\/trabajo-dominical-festivo-439187434?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-align-center has-white-color has-text-color has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(6,147,227) 9%,rgb(155,81,224) 86%)\"><strong>L\u00edmites legales de horas extras para 2025<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Con la <strong>nueva jornada laboral de 42 horas semanales, <\/strong>el l\u00edmite de horas extras permitidas sigue siendo 2 horas diarias y 12 semanales, pero se deben considerar estos nuevos l\u00edmites:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>M\u00e1ximo diario: 10 horas (8 ordinarias + 2 extras)<\/li>\n\n\n\n<li>M\u00e1ximo semanal: 54 horas (42 ordinarias + 12 extras)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"600\" height=\"1322\" src=\"https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/29143059\/Reduccion-de-la-jornada-laboral-en-Colombia2025.png\" alt=\"Jornada laboral\" class=\"wp-image-131225\" srcset=\"https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/29143059\/Reduccion-de-la-jornada-laboral-en-Colombia2025.png 600w, https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/29143059\/Reduccion-de-la-jornada-laboral-en-Colombia2025-136x300.png 136w, https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/29143059\/Reduccion-de-la-jornada-laboral-en-Colombia2025-545x1200.png 545w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfQu\u00e9 establece la Ley 2101 de 2021?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>La <strong>Ley 2101 de 2021<\/strong> introdujo un cambio progresivo en la jornada laboral en Colombia con los siguientes puntos clave:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>Reducci\u00f3n gradual de la jornada laboral<\/strong>: De 48 horas semanales en 2021 a <strong>42 horas semanales en 2026<\/strong>, sin afectar el salario ni los derechos adquiridos.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Aplicaci\u00f3n en fases<\/strong>:\n<ul>\n<li>2023: Reducci\u00f3n a 47 horas semanales.<\/li>\n\n\n\n<li>2024: Reducci\u00f3n a 46 horas semanales.<\/li>\n\n\n\n<li>2025 y 2026: Reducci\u00f3n de dos horas por a\u00f1o hasta llegar a 42 horas.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Flexibilidad<\/strong>: Una vez alcanzadas las 42 horas semanales, estas podr\u00e1n distribuirse en 5 o 6 d\u00edas, respetando siempre el d\u00eda de descanso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed aligncenter is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Registra tu hoja de vida en Magneto\" width=\"525\" height=\"295\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/AgsweW3RmkI?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Preguntas frecuentes sobre la jornada laboral en Colombia.<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. <strong>\u00bfC\u00f3mo afectar\u00e1 la reducci\u00f3n de la jornada laboral en Colombia a los trabajadores?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>La disminuci\u00f3n del tiempo de trabajo <strong>beneficia a los empleados <\/strong>al proporcionar <strong>m\u00e1s tiempo para actividades personales<\/strong> y reducir el desgaste f\u00edsico y mental asociado con largas jornadas.<br><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. <strong>\u00bfQu\u00e9 beneficios espec\u00edficos se esperan con la disminuci\u00f3n gradual de la jornada laboral?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Se espera una<strong> mejora en la calidad de vida,<\/strong> mayor satisfacci\u00f3n laboral, <strong>aumento en la productividad <\/strong>y una <strong>reducci\u00f3n en los niveles de estr\u00e9s <\/strong>entre los trabajadores.<br><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3<strong> \u00bfCu\u00e1l es el m\u00ednimo legal que debe pagarse por hora en Colombia?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>El valor m\u00ednimo legal por <strong>hora ordinaria para 2026 es de $7.956 <\/strong>para trabajadores que devengan el salario m\u00ednimo. Este valor es mayor para trabajos nocturnos, dominicales o festivos seg\u00fan los recargos establecidos por ley.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. <strong>\u00bfC\u00f3mo calcular el valor hora para un salario integral?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Para salarios integrales (que deben ser superiores a 10 SMLV + 30% de factor prestacional), el c\u00e1lculo es:<\/p>\n\n\n\n<pre class=\"wp-block-code\"><code>Valor Hora = (Salario Integral \u00f7 1.3) \u00f7 220<\/code><\/pre>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5.<strong> \u00bfEs legal pagar menos del valor hora m\u00ednimo en trabajo informal?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>No. Independientemente del tipo de vinculaci\u00f3n, ning\u00fan empleador puede remunerar por debajo del valor hora m\u00ednimo legal. Hacerlo constituye una violaci\u00f3n a los derechos laborales sancionable por el Ministerio de Trabajo.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">6. <strong>\u00bfQu\u00e9 pasa si trabajo m\u00e1s de 42 horas semanales sin recibir pago de horas extras?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>La nueva legislaci\u00f3n es clara: todo trabajo que exceda las 42 horas semanales debe ser remunerado como hora extra (con recargo del 25% en jornada diurna y 75% en nocturna). De no recibir este pago, puede presentarse una queja ante el Ministerio de Trabajo o iniciar una demanda laboral.<\/p>\n\n\n\n<p>Aqu\u00ed encontrar\u00e1s <a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/es\/blog\/responder-entrevista-trabajo-sin-experiencia\">consejos pr\u00e1cticos, <\/a>herramientas \u00fatiles y <a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/home\/escuela-de-empleabilidad\/?f_magneto=1&amp;utm_source=blog&amp;utm_medium=organic&amp;utm_campaign=magneto&amp;utm_content=post-47-20240315-escuela-de-empleabilidad\">todo lo que necesitas para crecer profesionalmente. <\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/home\/escuela-de-empleabilidad\/?f_magneto=1&amp;utm_source=blog&amp;utm_medium=organic&amp;utm_campaign=magneto&amp;utm_content=post-47-20240315-escuela-de-empleabilidad\">\u00a1<\/a>Con\u00e9ctate con nosotros y lleva tu carrera al siguiente nivel!<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-1 wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button is-style-outline\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/empleos?f_magneto=1&amp;utm_source=blog&amp;utm_medium=organic&amp;utm_campaign=magneto&amp;utm_content=post-47-20240315-vacantes-laborales\">\u00a1Vacantes abiertas en todos los sectores labores!<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><strong>Tambi\u00e9n puedes leer:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/blog\/contrato-por-prestacion-de-servicios\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/blog\/contrato-por-prestacion-de-servicios\">Todo lo que debes saber de un contrato por prestaci\u00f3n de servicios<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.magneto365.com\/co\/blog\/liquidar-prestaciones-sociales-colombia\"><em><strong>As\u00ed es como se liquidan las prestaciones sociales<\/strong><\/em><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En 2025, el valor de la hora laboral en Colombia para un trabajador con salario m\u00ednimo es de $5.304 en jornada ordinaria. Para horas extras diurnas aumenta a $6.630, mientras que para horas extras nocturnas alcanza los $8.487. Estos valores var\u00edan seg\u00fan el tipo de contrato, el sector y si incluyen factores como prestaciones sociales.<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":129535,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[11,641],"tags":[17,128,598,87,141],"acf":{"floating_modal_blog":{"type":"custom","custom_fields":{"background":"","title":"","text":"","background_button":"","text_button":"","text_color":"","url_button":""}},"image_before_title":{"activate_generic_banner":true}},"contentshake_article_id":"","uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia.png",828,466,false],"thumbnail":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia-150x150.png",150,150,true],"medium":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia-300x169.png",300,169,true],"medium_large":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia-768x432.png",525,295,true],"large":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia.png",525,295,false],"1536x1536":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia.png",828,466,false],"2048x2048":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia.png",828,466,false],"twentyseventeen-featured-image":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia.png",828,466,false],"twentyseventeen-thumbnail-avatar":["https:\/\/static.magneto365.com\/wordpress\/2024\/04\/25145603\/%C2%BFCuanto-cuesta-una-hora-de-trabajo-en-Colombia-100x100.png",100,100,true]},"uagb_author_info":{"display_name":"Nicolle Pacacira","author_link":"https:\/\/www.magneto365.com\/manager\/author\/nramirez\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"En 2025, el valor de la hora laboral en Colombia para un trabajador con salario m\u00ednimo es de $5.304 en jornada ordinaria. 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