Importante empresa del norte de Antioquia requiere para su equipo de trabajo auxiliar de SST para planear, implementar, ejecutar y mejorar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), garantizando el control documental, el seguimiento a actividades de campo y el cumplimiento de los requisitos legales y contractuales, contribuyendo a la prevención de accidentes y al orden administrativo del sistema.

 

Experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), con experiencia en gestión documental y apoyo administrativo, así como trabajo directo con personal operativo en campo. Se valorará experiencia en los sectores de construcción, obras civiles, transporte o manejo de maquinaria pesada.

Nivel de estudios requeridos: Técnico/a o Tecnólogo/a en Seguridad y Salud en el Trabajo.

Responsabilidades y/o funciones del cargo:

Apoyar la implementación, seguimiento y control del SG-SST.

Realizar inspecciones básicas de seguridad en maquinaria, patios y obras para identificar riesgos y condiciones inseguras.

Verificar el uso adecuado de elementos de protección personal (EPP) y el cumplimiento de las normas de seguridad en campo.

Registrar y apoyar la investigación preliminar de incidentes y accidentes de trabajo.

Apoyar capacitaciones, charlas y campañas de seguridad.

Realizar seguimiento a exámenes médicos ocupacionales y procesos con la ARL.

Gestionar y mantener actualizada la documentación requerida por el SG-SST.

Brindar apoyo en actividades administrativas y de nómina.

Elaborar informes y reportes relacionados con la gestión de SST.

Conocimientos técnicos o específicos para el desarrollo de las funciones: SG-SST, normatividad básica en SST, identificación de peligros y control de riesgos, inspecciones de seguridad, manejo de EPP, investigación de incidentes y accidentes laborales, gestión documental, herramientas ofimáticas y apoyo en procesos administrativos y de nómina.

Competencias laborales: Organización y atención al detalle, responsabilidad y compromiso, comunicación asertiva, trabajo en equipo, proactividad y disposición para desempeñarse en actividades de campo y oficina.

Salario: Desde 1 SMLV hasta $2.500.000, según perfil y experiencia.

Contrato: Indefinido.

Horario: 42 horas semanales, con disponibilidad para realizar horas extras.

Beneficios: Auxilio de transporte y alimentación los días que deba laborar en obra.

Lugar de trabajo: Santa Rosa de Osos, con disponibilidad para desplazarse a las diferentes sedes o lugares de operación dentro del municipio.