• Realizar investigación profunda del mercado, comportamiento del consumidor y tendencias para detectar oportunidades de crecimiento y segmentos de alto potencial.
• Diseñar y ejecutar estrategias publicitarias creativas y diferenciadoras, alineadas con los objetivos de negocio y orientadas a la adquisición de nuevos clientes.
• Identificar, construir y gestionar alianzas estratégicas (partnerships) con socios relevantes (financieros, tecnológicos, medios, etc.) que puedan potenciar la generación de leads y ventas.
• Crear y definir palancas de crecimiento basadas en insights, creatividad y análisis de datos, priorizando iniciativas con alto potencial de impacto.
• Evaluar las campañas de marketing en múltiples canales digitales, asegurando la innovación en formatos y mensajes en coherencia con la estrategia, .
• Liderar el proceso de testing y optimización continua (CRO), utilizando pruebas A/B y análisis de métricas para maximizar el rendimiento de las campañas y canales.
• Colaborar estrechamente con el equipo de Performance para ajustar tácticas y escalar las iniciativas más efectivas.
• Monitorear y analizar el rendimiento de las estrategias, midiendo KPIs clave y reportando resultados con foco en el crecimiento sostenido.
• Analizar al consumidor, la marca y el mercado para identificar comportamientos, motivaciones e insights que definan la estrategia de posicionamiento, territorio y mensajes clave de la marca orientado a ventas.

• Profesional en Diseño, Ingeniería, Administración, Comunicación, Marketing, Publicidad o áreas afines, con posgrado en carreras afines al rol. 
• Mínimo 4 años de experiencia en roles de growth marketing, estrategia publicitaria, desarrollo de alianzas o similares, preferiblemente en sectores de seguros, finanzas o consumo masivo.
• Conocimientos y experiencia en marketing, branding, performance.
• Manejo de GA4 Google Ads Meta Business Suite y TikTok Ads
• Amplio conocimiento en estrategias de growth hacking, marketing de adquisición  manejo intermedio de excel.

Condiciones:

• Brindamos un contrato a término indefinido, salario básico,   prestaciones extralegales (primas, beneficios educativos, póliza de vida, póliza de salud, días libres en fechas especiales, entre otros) Jornada laboral de lunes a viernes, modalidad híbrida

Contamos con una política de inclusión laboral que promueve la selección y contratación de personas con discapacidad que cumplan con los requisitos de la vacante.