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🎯 ¿A QUIÉN BUSCAMOS?

Buscamos un líder comercial y administrativo, estratégico y orientado a resultados, que disfrute los retos y el trabajo en campo.

✅ Requisitos:

• Formación tecnológica, estudiantes de carreras profesionales o profesionales en Administración, Mercadeo, Gestión Empresarial, Ventas o áreas afines.
• Mínimo 2 años de experiencia en cargos como Administrador o Coordinador de Puntos de Venta físicos.
• Perfil comercial, proactivo y estratégico, con habilidades en:
• Planeación y organización.
• Liderazgo y manejo de equipos.
• Manejo de dinero y atención al cliente.
• Uso de herramientas Office.

📌 ¿CUÁLES SERÁN TUS RETOS?

• Supervisar ventas y recaudo diario.
• Controlar legalizaciones y cobertura de turnos.
• Reportar ausentismos y gestionar requerimientos operativos.
• Abrir y cerrar puntos de venta.
• Liderar la gestión administrativa y crear estrategias para atraer clientes.
• Optimizar recursos y resultados.
• Realizar visitas periódicas a los puntos de venta.

💼 LO QUE TE OFRECEMOS

• Contrato: Obra o labor con estabilidad laboral indefinida.
• 💰 Salario básico : $2.576.000
• Auxilio legal transporte: $249. 095
• Auxilio de movilización 100.000
• Variable de $ 600.000 por cumplimiento de kpis
• ✅ Prestaciones de ley completas.
• 💳 Pagos quincenales.

⏰ HORARIO

• Lunes a viernes: 9:00 a.m. – 6:00 p.m.
• Sábados: 9:00 a.m. – 5:00 p.m.
• Se ajusta para cumplir 44 horas semanales.
• Disponibilidad ocasional domingos si la operación lo requiere.

💻 PROCESO DE SELECCIÓN

✅ Entrevistas virtuales para tu comodidad.

🔥 Da el siguiente paso en tu carrera y lidera el éxito de nuestros puntos de venta.

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