Administrador de Plataformas IIS (Servidores de Aplicaciones) - Bogotá D.C.

Forma parte de un equipo comprometido con el desarrollo personal y profesional. En este rol, serás una pieza clave en la administración y continuidad de la infraestructura tecnológica, garantizando la disponibilidad, estabilidad y óptimo funcionamiento de las plataformas de servidores de aplicaciones que soportan servicios críticos para la organización.

Administrador de Plataformas de Servidores de Aplicaciones IIS

Ubicación: Bogotá D.C.
Modalidad: Presencial
Tipo de contrato: Término indefinido

Requisitos

• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Telecomunicaciones o carreras afines.

• Tarjeta profesional vigente.

• Certificación del fabricante en la tecnología requerida (IIS).

• Certificación ITIL Foundations V3 o V4.

• Conocimientos en administración de infraestructura tecnológica.

• Experiencia profesional certificada de mínimo cinco (5) años contados a partir de la expedición de la tarjeta profesional.

• Experiencia específica mínima de tres (3) años en implementación o administración de plataformas de servidores de aplicaciones IIS.

Principales responsabilidades

• Administrar la plataforma de servidores de aplicaciones IIS, garantizando su disponibilidad y rendimiento.

• Implementar, configurar y mantener la infraestructura asociada a los servicios de aplicaciones.

• Monitorear el desempeño de la plataforma y ejecutar acciones preventivas y correctivas.

• Gestionar incidentes, problemas y cambios relacionados con la infraestructura de servidores.

• Realizar actividades de mantenimiento, actualización y fortalecimiento de la plataforma tecnológica.

• Documentar configuraciones, procedimientos y buenas prácticas de administración.

• Asegurar el cumplimiento de los lineamientos de seguridad, continuidad y disponibilidad de los servicios.

Salario

$5.400.000 + $500.000 de auxilio de movilización.

Beneficios

• Contrato a término indefinido.

• Día libre por cumpleaños.

• Seguro de vida.

• Auxilio funerario.

• Convenios y beneficios corporativos.

• Fondo de empleados.

• Oportunidades de crecimiento y plan de carrera.

• Programas de formación y capacitación.

• Acceso a formación en inglés.

• Préstamos por medio del fondo de empleados.

Tu talento merece un lugar que evolucione contigo. En Open Group, hacemos que cada experiencia cuente. ¡Sé parte del cambio tecnológico con impacto humano!

Otras habilidades: