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Trabajo en SCARSA

Administrador De Tienda ( Sector Moda)

SCARSA | Término indefinido, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-10-01
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon4 años de experiencia, Técnico hasta Profesional
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconCali

Se requiere liderazgo integral para gestionar un punto de venta retail en Cali, con responsabilidad sobre ventas, experiencia de cliente, productividad del equipo, inventario y ejecución comercial. El rol de Store Manager concentra la gestión de la tienda como unidad de resultados y fuente de inteligencia comercial, destacando el liderazgo de equipos, presupuesto, conversión, ticket promedio, visual merchandising, CRM, ERP/POS y SIESA. Se busca Administradora de Tienda con enfoque en resultados medibles y optimización de indicadores clave. El cargo de Gerente de Tienda se desarrollará en el barrio Caney, Sur de Cali, promoviendo un ambiente de alta performance.

Responsabilidades:
  • Gestionar el punto de venta asegurando el cumplimiento de metas de ventas versus presupuesto.
  • Supervisar y mejorar los indicadores de conversión ticket promedio y unidades por transacción.
  • Garantizar la correcta ejecución del visual merchandising y la presentación de la tienda.
  • Administrar el inventario controlando la rotación y disponibilidad de producto.
  • Liderar capacitar y programar turnos para el equipo de tienda fomentando la productividad.
  • Ofrecer una experiencia de cliente excepcional para fomentar la recurrencia.
  • Implementar estrategias comerciales y de marketing en el punto de venta.
  • Utilizar herramientas como CRM y ERP/POS para la gestión operativa y comercial.
Requerimientos:
  • Experiencia mínima de 4 años en retail y 2 años liderando equipos o administrando puntos de venta.
  • Profesional o tecnólogo en Administración Mercadeo áreas comerciales moda o afines.
  • Manejo de Excel intermedio.
  • Conocimiento en sistemas ERP/POS SIESA y CRM.
  • Experiencia en visual merchandising y gestión de inventarios.
  • Capacidad para elaborar presupuestos comerciales y analizar indicadores retail.
  • Habilidad en programación de turnos para el equipo de ventas.
        Otras habilidades:
        Habilidades técnicas:
        • Excel intermedio
        • ERP/POS
        • Visual merchandising
        • Gestión de inventarios
        Habilidades interpersonales:
        • Liderazgo de equipos
        • Orientación a resultados
        • Servicio al cliente

        subtitle-iconHabilidades

        • Excel intermedio
        • ERP/POS
        • Visual merchandising
        • Gestión de inventarios
        • Liderazgo de equipos
        • Orientación a resultados
        • Servicio al cliente

        subtitle-iconPalabras clave:

        Líder de Tienda, Administradora de Tienda, Gerente de Tienda, Store Manager, Retail, moda femenina

        subtitle-iconVer empresa: SCARSA