Empresa del sector retail ubicada en la región de Urabá, requiere para su equipo de trabajo administrador/a punto de venta con experiencia mínima de 1 año en administración de tiendas de centro comercial preferiblemente del sector textil, para garantizar la correcta operación del punto de venta, liderando al equipo comercial.

Formación académica: técnica o tecnología en áreas comerciales, administrativas o áreas afines.

Conocimientos técnicos o específicos requeridos: manejo de Excel intermedio, manejo de indicadores comerciales (ventas, ticket promedio, conversión, cumplimiento de metas), manejo de inventarios y control de mercancía, manejo de caja y medios de pago, experiencia en gestión de equipos comerciales, conocimiento de procesos operativos en retail o tiendas de centro comercial.

Competencias laborales: comunicación asertiva, empatía, persuasión, tolerancia, trabajo en equipo.

Funciones:

- Liderar, coordinar y hacer seguimiento al equipo de ventas.

- Supervisar la apertura, cierre de tienda y el adecuado manejo de caja.

- Controlar inventarios, reposición de productos y organización de mercancía.

- Asegurar el orden, la exhibición del producto y el cumplimiento de lineamientos de visual merchandising.

Salario: $2.072.400.

Tipo de contrato: obra labor.

Jornada laboral: tiempo completo.

Lugar de la vacante: municipio de Apartadó.