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Trabajo en ONDADEMAR S.A.S.

Coadministradora De Punto De Venta (retail)

ONDADEMAR S.A.S. | Término fijo, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-08-19
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon2 años de experiencia, Técnico hasta Tecnólogo
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconBarranquilla
Coadministradora de Punto de Venta (Retail)
Palabras clave:
  • Administradora de Punto de Venta
  • Administradora de Tienda
  • Store Manager
  • Líder de Punto de Venta
  • Retail
  • Moda
  • Ventas
  • Gestión Comercial
  • Manejo de personal
  • Control de inventarios
  • Indicadores comerciales
  • Visual merchandising

Lidera la experiencia OndadeMar y convierte cada visita en una oportunidad de conexión y venta.
Buscamos una Administradora de Tienda apasionada por el retail y el servicio, que impulse los resultados comerciales. Serás responsable de transformar la estrategia en ventas, fidelización y operación eficiente, liderando un equipo y analizando indicadores clave.
¡Este es tu espacio para crecer en moda y servicio!
Tu rol como Store Manager será fundamental para el éxito de nuestro punto de venta.

Responsabilidades:
  • Liderar la operación diaria del punto de venta asegurando una experiencia de marca excepcional.
  • Gestionar y desarrollar al equipo de ventas fomentando un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento.
  • Supervisar el control de inventarios garantizando la precisión y evitando pérdidas.
  • Analizar indicadores comerciales clave como cumplimiento de presupuesto ticket promedio unidades por transacción y conversión.
  • Implementar estrategias de visual merchandising para optimizar la presentación del producto y la experiencia del cliente.
  • Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas POS y plataformas de facturación.
  • Realizar arqueos y cierres de caja diarios con precisión y diligencia.
  • Impulsar las ventas y el cumplimiento de metas establecidas para el punto de venta.
  • Desarrollar planes de acción basados en el análisis de ventas y el comportamiento del cliente.
  • Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector retail y moda para optimizar la oferta comercial.
Requerimientos:
  • Experiencia mínima de 2 años en administración de tiendas boutiques o retail con personal a cargo.
  • Conocimiento y manejo de sistemas POS y plataformas de facturación.
  • Manejo intermedio de Excel.
  • Experiencia en control de inventarios arqueos y cierres de caja.
  • Capacidad para analizar indicadores comerciales y de ventas.
  • Experiencia en visual merchandising para potenciar la experiencia de marca.
  • Habilidad para liderar y desarrollar equipos de venta.
  • Orientación al logro y cumplimiento de metas comerciales.
  • Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
  • Capacidad para gestionar la operación diaria del punto de venta.
  • Conocimiento en facturación y análisis de ventas.
Nivel de educación:
  • Técnico - Técnologo 
Sectores laborales:
  • Ventas
  • Comunicación y Periodismo
  • Administración y oficina
Cargo:
  • Coordinador
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Sistemas POS
  • Plataformas de facturación
  • Excel intermedio
  • Google Sheets intermedio
  • Control de inventarios
  • Indicadores comerciales
  • Arqueos y cierres de caja
  • Visual merchandising
  • Facturación
  • Análisis de ventas
Habilidades interpersonales:
  • Liderazgo
  • Orientación al logro
  • Servicio al cliente
  • Comunicación efectiva
  • Trabajo en equipo
  • Seguimiento y retroalimentación

    Salario base + comisiones 
    Beneficios extra por cumplimiento de metas
    Horario de Centro Comercial

subtitle-iconHabilidades

  • Sistemas POS
  • Plataformas de facturación
  • Excel intermedio
  • Google Sheets intermedio
  • Control de inventarios
  • Indicadores comerciales
  • Arqueos y cierres de caja
  • Visual merchandising
  • Facturación
  • Análisis de ventas

subtitle-iconPalabras clave:

Administradora de Punto de Venta, Administradora de Tienda, Store Manager, Líder de Punto de Venta, Retail

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