Analista administrativo/a

• Apoyar la gestión de mejoras locativas, realizando seguimiento a requerimientos, cotizaciones, proveedores y ejecución de adecuaciones.

• Gestionar la asignación, control y reposición de elementos y herramientas de trabajo para los colaboradores.

• Administrar y mantener actualizado el archivo contable, garantizando orden, trazabilidad y fácil acceso a la información.

• Solicitar, comparar y consolidar cotizaciones para la compra de elementos de trabajo, asegurando criterios de costo, calidad y oportunidad.

• Realizar el mantenimiento y control del inventario de activos fijos y administrativos de la empresa.

• Apoyar los procesos de afiliación, novedades y control de seguridad social de los colaboradores, en coordinación con Talento Humano y contabilidad.

• Apoyar la planeación y ejecución de actividades de bienestar, promoviendo la participación y el equilibrio vida laboral–personal.

• Apoyar la organización, agendamiento y ejecución de actividades de capacitación internas.

• Diseñar, coordinar y realizar pausas activas, fomentando hábitos saludables y prevención del riesgo laboral.

• Apoyar la promoción y fortalecimiento de la cultura organizacional, participando en campañas internas, comunicaciones y actividades de integración.

• Mantener actualizado, organizado y confidencial el archivo digital del área de Talento Humano

Experiencia mínima de 1 año como Analista Administrativo o roles similares.

• Estudiantede administración, recursos humanos o campos afines.

• Capacidad para trabajar en equipo y liderar proyectos de mejora.