Propósito del cargo:  Desarrollar actividades de apoyo para procesos de compensación de los trabajadores y administración de las estructuras organizativas, realizar logística para la ejecución de eventos y aplicación beneficios que otorga la empresa a sus trabajadores, según las normas, políticas y procedimientos de Alimentos Polar, atendiendo los acuerdos de niveles de servicios y cumpliendo las disposiciones legales, contractuales y políticas internas

Formación académica: Profesional en Psicología, Administración de empresas, Ingeniería Industrial o en carreras relacionadas al rol

Años de Experiencia: 0 a 1 año de experiencia en actividades vinculadas al rol

Conocimientos:  Manejo de excel y analisis de datos

Condiciones del Cargo: Contrato directo termino indefinido, lunes a jueves de 7:30 am a 5:00 pm y viernes  7:30 am a 4:30 pm