Importante empresa del sector Aeronautico, busca para su equipo de trabajo Analista de Atracción y desarrollo humano:

Proposito:

Atraer, evaluar y vincular el talento idóneo para la organización mediante la ejecución integral del proceso de selección, y el desarrollo de estrategias de sourcing y employer branding que fortalezcan una fuente de reclutamiento propia y sostenible, contribuyendo al cumplimiento oportuno de las necesidades de personal.

Funciones

1Diseñar, implementar y hacer seguimiento a estrategias de sourcing y employer branding (bases de datos propias, alianzas con instituciones educativas, presencia en redes y comunidades especializadas) que fortalezcan el pipeline de candidatos y reduzcan los tiempos y la dependencia de fuentes externas de reclutamiento.

2 Realización de entrevistas grupales e individuales de los procesos de selección.

3 Realización y administración del proceso de selección desde la fase inicial hasta el cierre del proceso de las posiciones asignadas (reclutamiento – entrega a contratación).

Nivel de ingles: B1

Lugar de trabajo: RIONEGRO, ANTIOQUIA

Si cumples con el perfil, animate a postularte