Montajes Civiles Mecánicos y Excavaciones Mineras J&LV S.A.S requiere para su equipo de trabajo de Analista de Bienestar y Desarrollo con estudios en Psicología y/o Trabajo social y mínimo un (1) año de experiencia en el área organizacional, la persona seleccionada tendrá como misión apoyar, ejecutar y acompañar los procesos del área de Talento Humano en bienestar y desarrollo organizacional, incluyendo atracción y selección de talento, acompañamiento estratégico, seguimiento de indicadores e implementación de planes de desarrollo, con el propósito de fortalecer el desempeño, la cultura organizacional y el cumplimiento de los resultados.

Funciones:

-Desarrollar y realizar seguimiento a los indicadores de rotación y satisfacción, asegurando el cumplimiento de las metas empresariales.

-Implementar planes de desarrollo orientados a mejorar el clima organizacional y fortalecer el desempeño del equipo.

-Difundir contenido e información visual relevante para el área de Bienestar y Desarrollo.

-Participar en los procesos de selección, contratación y seguimiento del personal vinculado.

-Aplicar y analizar pruebas psicométricas y técnicas para la evaluación de candidatos.

-Acompañar los procesos de entrevistas de retiro laboral.

-Desarrollar y ejecutar el plan de bienestar organizacional.

-Realizar las demás labores afines al cargo.

Conocimientos técnicos:

-Herramientas ofimáticas.

-Desarrollo de evaluaciones psicotécnicas.

Competencias: 

-Trabajo en equipo.

-Comunicación asertiva. 

-Compromiso.

Salario: $2.800.000

Tipo contrato: obra o labor.

Horario: turnos rotativos.

Lugar de trabajo: Segovia y Remedios.