Analista de Gestión Fuerza de Ventas

Estamos en búsqueda de un Analista de Gestión de Fuerza de Ventas, quien será responsable de apoyar el control del headcount comercial, seguimiento de planta aprobada vs. planta real y gestión del proceso de facturación del personal de ventas contratado a través de partners, garantizando la exactitud de la información y el cumplimiento de cierres contables.

Funciones principales

Control y actualización del headcount comercial (ingresos, retiros y movimientos).

Generación de reportes y seguimiento al gasto asociado a la fuerza de ventas.

Validación y conciliación de facturación enviada por partners.

Apoyo en causación y validación de facturas en SAP.

Generación de reportes de novedades de nómina (dominicales, festivos y recargos nocturnos).

Requisitos

Profesional o estudiante de últimos semestres en Ingeniería Industrial, Administración, Economía, Contaduría o carreras afines.

Experiencia de

2 años en procesos administrativos, financieros, facturación o control presupuestal.

Manejo de Excel intermedio.

Conocimiento en SAP (módulo de facturación) será un plus.

Conocimientos en FTE, Headcount o gestión de fuerza de ventas son deseables, pero no excluyentes.

Condiciones

Salario: $2.744.473

Modalidad: Híbrida (3 días en oficina ¿ 2 días en casa)

Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

Lo que buscamos

Personas con alto nivel de detalle, análisis numérico, organización y capacidad de conciliación de información, con buena comunicación para trabajar con partners y áreas internas.