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Trabajo en Staffing

Analista de Nómina (Liquidación y Prestaciones)

Staffing | Por obra o labor, 3 cupos
Fecha de publicación 2026-08-05
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon2 años de experiencia, Técnico hasta Profesional
  • DollarCircle-icon$ 3.074.500
  • Location-iconBogotá, D.C.
Analista de Nómina (Liquidación y Prestaciones)
Palabras clave:
  • Analista de Nómina
  • Liquidación de Nómina
  • Prestaciones Sociales
  • Facturación
  • Descuentos a Terceros
  • Normatividad Laboral Colombiana
  • Servicios Temporales
  • Excel medio
  • Software de Nómina

Se requiere Analista de Nómina para garantizar la liquidación correcta y oportuna de la nómina.  El cargo será responsable del procesamiento de nómina, el cumplimiento de la normatividad laboral vigente, la gestión de prestaciones sociales, la facturación de servicios y el control de descuentos a terceros.  Se busca experiencia en el manejo de software de nómina, Excel medio y herramientas de facturación.  Este  Analista debe asegurar la precisión en los cálculos y el cumplimiento de los plazos establecidos. Se valorará la experiencia como Analista de Liquidación de Nómina en empresas grandes, preferiblemente del sector de servicios temporales, demostrando capacidad para manejar volúmenes significativos de información y asegurar la exactitud en cada proceso.

Responsabilidades:
  • Realizar la liquidación completa y oportuna de la nómina.
  • Gestionar el pago de prestaciones sociales y parafiscales.
  • Elaborar la facturación de servicios de nómina para clientes.
  • Administrar y controlar los descuentos a terceros.
  • Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente en todos los procesos.
  • Verificar la exactitud de los datos y cálculos en cada ciclo de nómina.
  • Atender requerimientos y consultas relacionadas con la nómina.
Requerimientos:
  • Experiencia mínima de dos años en liquidación de nómina prestaciones sociales y facturación.
  • Experiencia en el manejo de software de nómina Excel medio y herramientas de facturación.
  • Conocimiento y aplicación de la normatividad laboral colombiana vigente.
  • Capacidad para gestionar descuentos a terceros.
  • Experiencia en empresas grandes preferiblemente del sector de servicios temporales.
  • Formación técnica tecnológica o profesional en Contabilidad Gestión Humana Administración Finanzas o áreas relacionadas..
Nivel de educación:
  • Técnico
Sectores laborales:
  • Servicio al cliente y afines
  • Administración y oficina
Cargo:
  • Analista
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Software de nómina
  • Excel
  • Herramientas de facturación

subtitle-iconHabilidades

  • Software de nómina
  • Excel
  • Herramientas de facturación
  • Servicio al cliente
  • Trabajo en equipo

subtitle-iconPalabras clave:

Analista de Nómina, Liquidación de Nómina, Prestaciones Sociales, Facturación

subtitle-iconVer empresa: Staffing