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Confidencial

Analista de Nómina y Seguridad social

Confidencial | Término fijo, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-08-20
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon2 años de experiencia, Tecnólogo hasta Profesional
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconMedellín

¡Haz parte de nuestro equipo de talento humano! 🌟 Tu experiencia como Analista de Nómina puede fortalecer un proceso clave para nuestros colaboradores, garantizando su estabilidad y bienestar. Serás fundamental en la liquidación precisa y oportuna de la nómina, el manejo de la seguridad social, prestaciones sociales, así como en los procesos de contratación y desvinculación, siempre cumpliendo con la normativa laboral colombiana. Trabajarás de cerca con herramientas como Nómina Web, ERP y la nómina electrónica DIAN, interactuando con contabilidad, cartera y entidades gubernamentales. Si eres un Analista de Nómina  con ganas de aportar, ¡este es tu lugar! Tu rol como Especialista de Nómina es vital para nosotros.

Responsabilidades:
  • Gestionar la liquidación de la nómina para todos los colaboradores de la organización.
  • Administrar y realizar el pago de la seguridad social (EPS fondos de pensión ARL).
  • Calcular y gestionar el pago de prestaciones sociales (cesantías intereses primas vacaciones).
  • Procesar novedades de nómina como ingresos retiros ajustes y cambios de salario.
  • Manejar incapacidades y licencias asegurando el correcto pago y reporte.
  • Realizar conciliaciones de nómina y preparar provisiones mensuales.
  • Ejecutar procesos de contratación y desvinculación cumpliendo con la normativa vigente.
  • Asegurar el cumplimiento de la nómina electrónica DIAN.
  • Interactuar con el área de contabilidad para el correcto registro de la nómina.
  • Atender consultas y requerimientos de los colaboradores sobre su nómina y seguridad social.
Requerimientos:
  • Experiencia mínima de 2 años gestionando nómina para organizaciones de 300 o más colaboradores.
  • Manejo de novedades de nómina incapacidades y liquidación de prestaciones sociales.
  • Conocimiento en procesos de contratación y desvinculación.
  • Experiencia en el manejo de Nómina Web ERP y nómina electrónica DIAN.
  • Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
  • Conocimiento en seguridad social integral (EPS fondos de pensión ARL).
  • Capacidad para realizar conciliaciones y provisiones de nómina.
  • Experiencia en afiliaciones y atención a entidades como EPS fondos de pensión y ARL.
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría Gestión Humana Administración de Empresas o áreas afines.
    Sectores laborales:
    • Producción Operarios y Manufactura
    • Recursos Humanos
    • Contabilidad finanzas impuestos y afines
      Otras habilidades:
      Habilidades técnicas:
      • ERP SIESA 
      • Nómina electrónica DIAN
      • Seguridad social
      • Excel intermedio
      • Contabilidad
      • Gestión de incapacidades
      • Prestaciones sociales
      Habilidades interpersonales:
      • Atención al detalle
      • Proactividad
      • Trabajo en equipo

      subtitle-iconHabilidades

      • Nómina Web
      • ERP
      • Nómina electrónica DIAN
      • Seguridad social
      • Excel
      • Contabilidad
      • Gestión de incapacidades
      • Prestaciones sociales
      • Atención al detalle
      • Proactividad

      subtitle-iconPalabras clave:

      Analista de Nómina, Especialista de Nómina, Analista de Gestión Humana