
Analista de Recursos humanos
2 años de experiencia, Profesional hasta Doctorado
Salario a convenir
Bogotá, D.C.
Requisitos para aplicar a la vacante:
Analista de Recursos Humanos (Gestión Humana) - Bogotá
- Analista de Recursos Humanos
- Analista de Gestión Humana
- Analista de Talento Humano
- Bogotá
- Recursos Humanos
- Excel intermedio
- Selección de personal
- Bienestar laboral
- Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
- Gestión documental
- Contrato de obra o labor
- Salario $2.500.000
Se requiere Analista de Recursos Humanos en Bogotá para apoyar procesos de gestión humana, con contrato de obra o labor y salario de $2.500.000. La posición está orientada a la ejecución operativa de selección, bienestar laboral y apoyo administrativo en talento humano. Este rol contribuye a la operación diaria de la gestión humana y al soporte de los equipos internos. Se considera a profesionales recién graduados y la posición permite participación en diferentes procesos de gestión humana, brindando exposición a varios subprocesos de RRHH como selección, bienestar, SST, formación y comunicaciones internas. La modalidad es presencial, con horario de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Se valorará experiencia mínima de seis meses, incluyendo prácticas. Se busca un Asistente de Recursos Humanos con manejo de Excel intermedio y experiencia en selección de personal.
- Apoyar los procesos de selección de personal.
- Gestionar la publicación de vacantes y filtros de hojas de vida.
- Coordinar la programación y realización de entrevistas.
- Implementar iniciativas de bienestar laboral para los empleados.
- Asegurar el cumplimiento de normativas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
- Participar en la inducción y capacitación de nuevo personal.
- Apoyar las comunicaciones internas de la organización.
- Realizar la gestión documental del área de Recursos Humanos.
- Utilizar Excel intermedio para análisis y reportes.
- Profesional en Psicología Administración de Empresas Recursos Humanos o afines.
- Experiencia mínima de seis meses en recursos humanos incluyendo prácticas.
- Manejo de Excel intermedio.
- Conocimiento en gestión documental.
- Experiencia en publicación de vacantes.
- Capacidad para realizar filtros de hojas de vida.
- Experiencia en coordinación de entrevistas.
- Conocimiento en bienestar laboral.
- Conocimiento en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
- Experiencia en inducción y capacitación.
- Habilidades de comunicación interna.
- Profesional
- Recursos Humanos
- Administración y oficina
- Analista
Otras habilidades:
- Excel intermedio
- Gestión documental
- Publicación de vacantes
- Filtros de hojas de vida
- Coordinación de entrevistas
- Bienestar laboral
- Seguridad y Salud en el Trabajo SST
- Inducción y capacitación
- Comunicaciones internas
- Comunicación interpersonal
- Organización
- Trabajo en equipo
- Atención al detalle
Habilidades
- excel
- reclutamiento
- seleccion
- herramientas ofimaticas
Palabras clave:
reclutamiento, seleccion, entrevistas, RRHH
Ver empresa: SALESLAND COLOMBIA S.A.S
