Buscamos aprendiz para apoyar el área de Sistemas de Información de Recursos Humanos, un proceso clave encargado de administrar y mantener las plataformas tecnológicas utilizadas en procesos como selección, contratación, nómina, compensación y talento humano. La persona apoyará la actualización, validación y mantenimiento de información del personal, asegurando que los datos se encuentren organizados y actualizados de acuerdo con la estructura organizacional de la compañía.

Programas académicos requeridos:

• Tecnología en Análisis y Desarrollo de Software,  Gestión Administrativa , Sistemas de Información, Gestión Empresarial , Bases de Datos o afines.

Perfil requerido:

• Contar con disponibilidad para firmar contrato de aprendizaje.
• Manejo intermedio de Excel (filtros, tablas dinámicas y fórmulas básicas).
• Conocimientos básicos en manejo de bases de datos e información.
• Manejo de herramientas ofimáticas como Word, PowerPoint y Outlook.
• Persona organizada, analítica y con atención al detalle.

Funciones principales:

• Apoyar la actualización y validación de información en plataformas de RRHH.
• Realizar control y mantenimiento de bases de datos.
• Brindar soporte al equipo en procesos administrativos y de contratación.
• Verificar la calidad y consistencia de la información registrada.