Ubicación: Bogotá

Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje

Objetivo del cargo

Brindar apoyo en los procesos de talento humano, contribuyendo a la ejecución de actividades de selección, contratación, gestión documental y seguimiento de aprendices y colaboradores, fortaleciendo el desarrollo organizacional y el cumplimiento de los procesos del área.

Perfil del aspirante

• Estudiante técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Recursos Humanos, Asistencia Administrativa o programas afines.
• Estar habilitado por la institución educativa para iniciar etapa productiva.
• Manejo básico de herramientas ofimáticas (Word, Excel y Outlook).
• Habilidades de organización, servicio al cliente y trabajo en equipo.
• Excelente actitud de aprendizaje, comunicación y responsabilidad.

Funciones

• Apoyar los procesos de reclutamiento y selección de personal.
• Realizar validación y actualización de bases de datos de candidatos.
• Gestionar la organización y archivo de documentos físicos y digitales.
• Apoyar la programación de entrevistas y seguimiento a candidatos.
• Realizar seguimiento a documentación requerida para procesos de vinculación.
• Apoyar actividades de bienestar y cultura organizacional.
• Elaborar reportes e indicadores básicos del área.
• Brindar apoyo administrativo en los diferentes procesos de Gestión Humana.

Ofrecemos

• Contrato de aprendizaje.
• Aprendizaje práctico en procesos de Talento Humano.
• Acompañamiento y formación continua.
• Excelente ambiente de trabajo.

¡Únete a nuestro equipo y desarrolla tu experiencia profesional en Talento Humano!