En MEDIPIEL S.A.S. buscamos un ASESOR PUNTO DE VENTA para unirse a nuestro equipo. Su misión principal será ofrecer una venta experta, generando fidelidad en nuestros consumidores a través de un servicio al cliente excepcional, profundo conocimiento del producto y una efectiva venta cruzada. Implementará el protocolo de venta para brindar confianza y tranquilidad, gestionando la operación de la tienda para asegurar su sostenibilidad y rentabilidad. Las responsabilidades incluyen asesorar a los clientes para una venta experta, implementar consistentemente el protocolo de servicio y presentación personal, asistir a capacitaciones y evaluaciones, cumplir con horarios asignados (domingo a domingo, turnos rotativos, con dos domingos libres al mes). También será responsable del manejo preciso del sistema de facturación e inventario (POS y comercial), mantener un ambiente laboral positivo, custodiar y manejar el dinero de la caja, y gestionar herramientas de apoyo a la venta como mensajería, Vtex, Addi y Sistecrédito. Adicionalmente, deberá realizar inventarios semanales, recibir productos adecuadamente, ejecutar actividades diarias de limpieza en el punto de venta, bodega y baños, asegurar el orden de estanterías y cajones, e implementar campañas visuales según las instrucciones. Buscamos una persona con bachillerato completo y 12 meses de experiencia en roles similares. Ofrecemos un salario de $1.750.905 y la oportunidad de trabajar en Fontanar con horarios rotativos. Esta es una excelente oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y orientado al servicio. Generar una venta experta al consumidor a través de un excelente servicio al cliente, conocimiento de producto, cercanía, venta cruzada, implementación del protocolo de venta brindando confianza y tranquilidad en el consumidor; a través de una correcta gestión de la operación que permita generar la sostenibilidad y rentabilidad de la tienda, - Asesorar a los clientes con el objetivo de tener una venta experta que genere fidelidad en los consumidores - Implementar siempre el protocolo de servicio y presentación personal - Asistir a las capacitaciones y presentar las evaluaciones signadas - Cumplir el horario asignado (domingo a domingo, turnos rotativos, dos domingos al mes) - Manejar correctamente el sistema de facturación y de inventario (tanto POS como comercial) - Propiciar un buen ambiente laboral, reconociendo y tolerando la diferencia en el otro, mediante un trato amable y respetuoso. - Custodiar y manejar correctamente el dinero de la tienda (caja) - Manejar adecuadamente las herramientas adicionales de apoyo a la venta tales como, mensajería, vtex, addi, sistecrédito. - Realizar inventario de producto semanal - Recibir producto adecuadamente si corresponde - Hacer actividades diarias de limpieza en el punto de venta, bodega y baños. - Velar por el orden de estanterías y cajones. - Implementar campañas visuales según las instrucciones brindadas