Importante organización se encuentra en la búsqueda de un(a) Asistente de Gerencia, una persona altamente organizada, proactiva y orientada a resultados, que brinde apoyo estratégico a la alta dirección y contribuya a la optimización de procesos administrativos.

Principales funciones:

Gestionar la agenda gerencial, priorizando actividades y optimizando tiempos.

Analizar información y generar reportes para la toma de decisiones.

Coordinar reuniones, actas y seguimiento a compromisos.

Gestionar comunicaciones (llamadas, correos, correspondencia).

Actuar como enlace entre gerencia y las diferentes áreas.

Administrar documentación con confidencialidad y responsabilidad.

Identificar oportunidades de mejora en procesos administrativos.

Requisitos:

- Formación: Tecnólogo o estudiante/profesional en carreras administrativas (Administración de Empresas o afines).

- Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares en áreas administrativas o asistenciales.

- Conocimientos clave: Manejo de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos). Elaboración y presentación de informes gerenciales.

Habilidades:

Pensamiento analítico

Comunicación asertiva

Trabajo en equipo

Iniciativa y solución de problemas

Organización y manejo de información confidencial

Condiciones:

Ubicación: Bogotá, D.C.

Salario: $2.104.000 todas las prestaciones de ley

Horario de oficina