Empresa del sector salud se encuentra en Búsqueda de un Coordinador/a de Proyecto de Urgencias de Baja Complejidad y Alta Resolutividad  con visión estratégica, capacidad de liderazgo y experiencia en la gestión integral de proyectos para acompañar la creación y puesta en marcha de un Centro de Urgencias de Baja Complejidad y Alta Resolutividad.

Propósito del cargo

Liderar la planeación, coordinación y ejecución integral del proyecto para el diseño, construcción, dotación, habilitación y puesta en funcionamiento del Centro de Urgencias, garantizando el cumplimiento de los objetivos, los tiempos establecidos, el presupuesto asignado, la normatividad vigente y los estándares de calidad definidos.

Requisitos

Formación:

Formación profesional en Gerencia de Proyectos, Administración, Ingeniería Administrativa, ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Arquitectura, Administración en Salud o Medicina, o áreas afines que sean pertinentes para el desarrollo de las funciones.

Deseable: Especialización: en Gerencia de Proyectos o Gerencia Hospitalaria o Administración en Salud o Infraestructura Hospitalaria o disciplinas relacionadas. Maestría en: Gerencia de Proyectos o Administración de Empresas (MBA) o Salud Pública o Gerencia Hospitalaria. Certificación en: Dirección de Proyectos (PMP, PRINCE2, IPMA o similares).

Experiencia:

Mínimo diez (10) años de experiencia profesional.  Mínimo cinco (5) años en dirección de proyectos, coordinación de equipos multidisciplinarios, gestión contractual, administración de recursos y seguimiento financiero.

Deseable: Experiencia en dirección de proyectos de infraestructura en el sector salud, en construcción, ampliación o remodelación de instituciones prestadoras de servicios de salud.  Experiencia en procesos de habilitación de servicios de salud y puesta en operación de instituciones hospitalarias.

Conocimientos Técnicos: Gerencia integral de proyectos, planeación estratégica, gestión financiera y presupuestal. Gestión de riesgos, gestión contractual, sistemas de aseguramiento de la calidad, gestión del talento humano, gestión del cambio organizacional, sistemas de información hospitalarios, gestión ambiental y sostenibilidad, metodologías PMI, PMBOK, PRINCE2 o similares, manejo de software de programación y control de proyectos.

Condiciones Laborales:

Jornada Laboral: lunes a viernes

Lugar de Trabajo: Medellín, Presencial

Tipo de vinculación: Fijo 12 meses 

Salario: $15.000.000

Está vacante está abierta a personas con y sin discapacidad.

Las personas en condición de discapacidad deberán acreditarla mediante el certificado de discapacidad correspondiente.