Coordinador(a) de Educación Continua - Facultad Derecho

Universidad de los Andes

Hace 9 días

3 años de experiencia, profesional hasta especialización/ maestría

Salario a convenir

Palabras clave: Coordinador de Educación Continua, Líder de Educación Continua, Gerente de Programas Educativos, Supervisor de Formación Continua

Bogotá, D.C.

Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador(a) de Educación Continua apasionado(a) por la educación, la innovación y el aprendizaje a lo largo de la vida. ¡Únete a nuestra Facultad de Derecho y lidera iniciativas transformadoras que conecten pregrados, posgrados y nuevas oportunidades de formación!.

Como Coordinador(a) de Educación Continua, serás responsable de desarrollar una oferta académica innovadora y flexible que responda a las transformaciones del mundo jurídico y profesional. ¡Si te apasiona la educación continua y deseas hacer un impacto real en la sociedad, te estamos buscando!

Principales responsabilidades:

Crear y llevar a cabo la estrategia de educación continua.
Diseñar rutas de aprendizaje y credenciales profesionales.
Incorporar nuevas tendencias y metodologías educativas.
Impulsar herramientas digitales innovadoras.
Diseñar estrategias comerciales para fortalecer la oferta educativa.
Construir vínculos con empresas y organizaciones.
Coordinar la operación y evaluación de programas.
Fomentar la inclusión diversidad y equidad en los programas.

Expectativas del perfil que buscamos:

Una persona con habilidades de comunicación efectiva, trabajo colaborativo, pensamiento estratégico

Profesional en Derecho Administración Economía o afines, se valora Posgrado en educación innovación o diseño de experiencias de aprendizaje.
Experiencia mínima de 3 años en coordinación o diseño de programas educativos.
Interés en metodologías activas y credenciales profesionales.
Conocimiento en gestión de proyectos educativos y tendencias en educación continua.
Manejo de herramientas y plataformas digitales, gestión de proyectos, diseño instruccional, herramientas digitales.

Importante:

-Contrato a Término Indefinido.

Habilidades

Gestión de proyectos

Diseño instruccional

Herramientas digitales

Comunicación efectiva

Trabajo colaborativo

Pensamiento estratégico

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

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