Importante empresa del sector servicios requiere para su equipo de trabajo Coordinadora de Contrato Hospitalario, con experiencia mínima de un (1) año coordinando personal en el sector hospitalario.

Formación académica: Técnico o Tecnólogo graduado en Administración, Logística, Productividad o áreas afines.

Requerimientos para el cargo:

• Técnico o Tecnólogo graduado en Administración, Logística, Productividad o áreas afines.
• Experiencia mínima de un (1) año coordinando personal en instituciones del sector hospitalario.
• Experiencia en administración de recursos y seguimiento a la prestación de servicios.
• Habilidades para la gestión de solicitudes, novedades y atención a clientes internos y externos.
• Disponibilidad laboral.

Misión del cargo: Ejecutar las prescripciones sobre las operaciones y condiciones del contrato, garantizando el cumplimiento de los requisitos establecidos, la adecuada prestación del servicio y la administración eficiente de los recursos asignados.

Funciones:

• Asegurar el desarrollo efectivo de las actividades inherentes al contrato, garantizando eficiencia, eficacia y calidad en la prestación del servicio.
• Gestionar las solicitudes, novedades, quejas y reclamos de los clientes internos y externos.
• Administrar y garantizar la disponibilidad de los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio.
• Realizar seguimiento al cumplimiento de los lineamientos y compromisos establecidos en el contrato.
• Liderar y acompañar al personal a cargo para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos.

Salario: $2.140.988 + prestaciones sociales.

Tipo de contrato: Fijo.

Horario: Disponibilidad laboral.

Modalidad: Presencial.

Lugar de trabajo: Medellín.