Importante empresa solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 2 años para desempeñar el cargo de Coordinador/a de punto de venta.

Formación académica:  tecnología o profesional en administración, mercadeo o carreras afines.

Funciones específicas:

- Planificar, organizar, dirigir, controlar y ejecutar la operación del punto de venta asignado, asegurando una óptima gestión en merchandising y servicio al cliente para alcanzar los objetivos de ventas establecidos.

- Promover y supervisar la calidad del servicio entre el personal mediante formaciones y actuando como ejemplo positivo a seguir.

- Garantizar una buena comunicación, escucha y alto nivel de asertividad comercial con los clientes internos y externos de la compañía.

- Garantizar los niveles de inventario óptimos para atender el servicio en los puntos de venta, evitando el rompimiento del stock y solicitando oportunamente la reposición de inventarios al CEDI según la necesidad.

- Responder por el adecuado almacenamiento y exhibición de productos, minimizando mermas por averías, mala manipulación, almacenamiento inadecuado, rotación y/o hurto.

Conocimientos:

- Atención al detalle.

- Planificación y control.

- Capacidad de análisis.

Salario: $3.000.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley.

Horarios: turnos rotativos de lunes a domingo, entre las 6:00 a. m. y 8:00 p. m., garantizando el cumplimiento de la jornada laboral y pago de horas extras y recargos en caso de que sea necesario.

Tipo de contrato: fijo.

Lugar de trabajo: Sabaneta y Medellín.