Director(a) Clínica

¿Qué estamos buscando?

Buscamos un(a) Director(a) de Clínica con liderazgo estratégico, visión integral del sector salud y alta capacidad de gestión, que asuma la dirección general de una clínica de mediana complejidad. La persona seleccionada será responsable de garantizar la excelencia asistencial, la sostenibilidad financiera y una experiencia de atención centrada en el paciente.

Objetivo del cargo:

Dirigir integralmente la clínica asegurando una prestación de servicios de salud segura, oportuna, eficiente y financieramente sostenible, mediante el liderazgo de los equipos asistenciales y administrativos, el cumplimiento normativo y la optimización de la capacidad instalada, en coherencia con la estrategia institucional.

Responsabilidades

* Liderar el desempeño clínico, operativo, financiero y reputacional de la institución.

* Garantizar la calidad y seguridad del paciente en los servicios de hospitalización, UCI, urgencias, cirugía, consulta externa y atención del parto.

* Optimizar el uso de la capacidad instalada (camas, UCIs, salas de cirugía y consultorios), asegurando la continuidad operativa.

* Dirigir la gestión financiera, el control presupuestal y la sostenibilidad económica de la clínica.

* Representar a la institución ante aseguradores, entes de control y aliados estratégicos.

* Liderar equipos directivos interdisciplinarios, promoviendo una cultura de calidad, servicio y resultados.

* Tomar decisiones estratégicas basadas en indicadores clínicos, operativos y financieros.

Requisitos:

Formación académica

* Profesional en Medicina, Enfermería, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines al sector salud.

* Posgrado en Gerencia de Servicios de Salud, Administración Hospitalaria, Salud Pública, Gestión de la Calidad o MBA con énfasis en salud.

Experiencia

* Mínimo 5 años de experiencia en el sector salud.

* Experiencia comprobada en cargos directivos en clínicas u hospitales de mediana o alta complejidad.

* Conocimientos en gestión hospitalaria, negociación con aseguradores, manejo de crisis operativas y/o financieras, procesos de habilitación y auditoría.

Competencias:

* Liderazgo estratégico en entornos clínicos complejos.

* Gobierno clínico y enfoque en seguridad del paciente.

* Toma de decisiones basada en indicadores.

* Gestión integral de la operación y de la capacidad instalada.

* Alta capacidad de relacionamiento, negociación e integridad directiva.

Si eres un(a) líder con visión estratégica, pasión por la calidad en salud y capacidad para dirigir organizaciones, esta oportunidad es para ti.