Director de TI

¡Únete a nuestro equipo como Director de TI y sé parte de un entorno dinámico! Buscamos un profesional apasionado por la tecnología y la transformación digital, esta es tu oportunidad para brillar y crecer profesionalmente.

Misión del cargo:

Impulsar la transformación digital de la organización a través del diseño e implementación de soluciones tecnológicas innovadoras, orientadas a optimizar procesos, generar eficiencia operativa y potenciar la competitividad institucional en el entorno actual.

Responsabilidades

·         Diseñar y liderar la estrategia de TI, asegurando su alineación con la visión, misión y objetivos del plan corporativo.

·         Definir la arquitectura tecnológica y digital, priorizando la innovación, la escalabilidad y la sostenibilidad en el tiempo.

·         Dirigir proyectos de transformación digital, incorporando soluciones que potencien la productividad, la experiencia de usuario y la competitividad de la corporación.

·         Gestionar el presupuesto del área de TI, optimizando costos, controlando inversiones tecnológicas y asegurando eficiencia financiera.

·         Liderar el gobierno de TI y la seguridad de la información, estableciendo políticas, normas, protocolos y estándares de ciberseguridad.

·         Coordinar la gestión de riesgos tecnológicos, definiendo planes de continuidad del negocio, recuperación ante desastres y protección de datos.

·         Dirigir y desarrollar el equipo de TI, potenciando el talento humano, asignando responsabilidades y promoviendo formación continua.

·         Definir indicadores de gestión y métricas de desempeño (KPI’s) que permitan evaluar el impacto de TI en la organización.

·         Negociar y gestionar relaciones con proveedores estratégicos, asegurando cumplimiento de acuerdos de servicio (SLA) y alianzas tecnológicas de largo plazo.

·         Impulsar la innovación digital, evaluando tendencias emergentes (IA, nube, Big Data, automatización, movilidad, IoT) y su aplicabilidad al negocio.

·         Asesorar a la alta dirección en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con tecnología, procesos y transformación digital.

·         Promover la cultura digital y la adopción tecnológica en toda la organización, fomentando la apropiación del cambio.

 

Formación y experiencia

• Profesional en: Ingeniería de Sistemas, Ingeniería en Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o afines.
• Deseable: Especialización en Gerencia de Proyectos, Seguridad de la Información, Arquitectura Empresarial o Gestión de Tecnologías de la Información.   
• Mínimo 8 años de experiencia progresiva en áreas de Tecnologías de la Información.
• Al menos 4 a 5 años en cargos de liderazgo o dirección de equipos de TI                                                                        

Habilidades técnicas:

•        Conocimiento y aplicación de normativas de seguridad de la información y protección de datos.

 

Salario y beneficios:

•        $ 10.000.000 – Contrato Indefinido

•        Beneficios: 2 alimentaciones al día, auxilios educativos, médicos, 8 días adicionales de salario en diciembre como prima extralegal, entre otros.