Grupo empresarial dedicado a los sectores de entretenimiento y gastronomía, se encuentra en búsqueda de personal profesional en administración, economía, finanzas, comercio o negociación. Con cinco (5) años de experiencia en el sector hotelero, desempeñando funciones afines al cargo de gerente de marca. 

Misión del cargo: 

Liderar la estrategia, operación y rentabilidad de la marca o unidad de negocio, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros y de servicio. 

Funciones: 

• Liderar la operación y estrategia de la marca o unidad de negocio. 

• Garantizar el cumplimiento de metas comerciales e indicadores financieros. 

• Supervisar la operación, calidad y experiencia del cliente. 

• Diseñar e implementar estrategias comerciales y de posicionamiento. 

• Analizar indicadores de ventas, costos y rentabilidad. 

• Liderar equipos operativos y administrativos. 

• Coordinar campañas comerciales y estrategias de mercadeo. 

• Velar por el control operativo, inventarios y cumplimiento normativo. 

Conocimientos técnicos: 

• Administración de restaurantes, operaciones gastronómicas y experiencia al cliente. 

• Manejo de indicadores financieros, presupuestos, costos, inventarios y control de mermas. 

• Liderazgo de equipos, gestión de personal y resolución de conflictos. 

• Estrategias comerciales, posicionamiento de marca y manejo de sistemas POS y herramientas ofimáticas. 

Competencias laborales: 

• Liderazgo estratégico, toma de decisiones y orientación al resultado. 

• Comunicación asertiva, manejo de equipos y resolución de conflictos. 

• Planeación, seguimiento operativo y capacidad de reacción ante contingencias. 

Salario: $8.000.000 + prestaciones de ley. 

Horario: rotativos. 

Tipo de contrato: fijo.  

Lugar de trabajo: Medellín.