Gerente de Zona
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2 años de experiencia, Profesional hasta Especialización/ Maestría
Salario a convenir
Medellín
Requisitos para aplicar a la vacante:
Gerente de Zona (Dermocosmética y Retail) - Colombia
- gerente de zona retail
- coordinador de puntos de venta
- jefe de punto de venta
- supervisor comercial retail
- gerente de tiendas dermocosmética
- sector dermocosmético
- retail belleza y cuidado personal
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La compañía requiere un(a) Gerente de Zona / Coordinador(a) de Puntos de Venta con experiencia en el sector dermocosmético y retail, orientado(a) al cumplimiento de metas comerciales y a la gestión integral de puntos de venta. Esta es una oportunidad para liderar equipos comerciales en el sector dermocosmético y retail, dentro de una compañía en crecimiento con proyección de desarrollo profesional. La misión principal del rol es garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, el control operativo de los puntos de venta y el mantenimiento de altos estándares de servicio al cliente e imagen de marca. La persona será responsable de coordinar varios puntos de venta, liderar equipos y ejecutar estrategias comerciales que impactan directamente en el crecimiento de ventas y posicionamiento en el mercado de belleza y cuidado personal. La empresa se encuentra en crecimiento dentro del sector dermocosmético, lo que abre oportunidades de aprendizaje, visibilidad y proyección a cargos de mayor responsabilidad. Se ofrece un entorno profesional estructurado, con enfoque en indicadores, formación continua en producto y en técnicas comerciales, y una cultura enfocada en servicio al cliente.
- Supervisar y coordinar la operación de múltiples puntos de venta en el sector dermocosmético y retail.
- Liderar capacitar y motivar a los equipos comerciales a cargo para alcanzar los objetivos de ventas.
- Implementar y asegurar la ejecución de las estrategias comerciales definidas por la compañía.
- Gestionar el inventario de los puntos de venta optimizando niveles y previniendo pérdidas.
- Garantizar la aplicación de los estándares de servicio al cliente y la imagen de marca en cada punto de venta.
- Analizar los indicadores de gestión (KPI) comerciales y proponer acciones de mejora continua.
- Asegurar el cumplimiento de las metas de ventas y rentabilidad de los puntos de venta asignados.
- Mantenerse actualizado sobre los productos dermocosméticos y técnicas de venta especializadas.
- Experiencia mínima de 1 año como Jefe(a) de Punto Coordinador(a) de Puntos de Venta o Supervisor Comercial Retail en el sector dermocosmético belleza cuidado personal o retail.
- Profesional en áreas administrativas comerciales o afines.
- Conocimiento y aplicación de indicadores de gestión (KPI) comerciales.
- Experiencia comprobada en el manejo de equipos comerciales.
- Capacidad para la gestión de inventarios en entornos retail.
- Sólida orientación al servicio al cliente.
- Habilidad para ejecutar estrategias comerciales efectivas.
- Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
- Capacidad de organización y seguimiento riguroso.
- Profesional
- Ventas
- Compras y comercio exterior
- Medicina sector de la salud y Ciencias
- Gerente
Otras habilidades:
- Indicadores de gestión
- Manejo de equipos
- Gestión de inventarios
- Servicio al cliente
- Estrategias comerciales
- Liderazgo
- Orientación a resultados
- Orientación al cliente
- Organización y seguimiento
Habilidades
- Indicadores comerciales
- Herramientas ofimáticas
- CRM comercial
- Manejo de inventarios
- Reportes de ventas
- Seguimiento equipos comerciales
- Liderazgo
- Orientación a resultados
- Comunicación
- Trabajo en equipo
Palabras clave:
Gerente de Zona Retail, Coordinador de Puntos de Venta, Supervisor Retail, Sector Dermocosmético, Retail Belleza
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