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Confidencial

GESTOR DE CONCILIACIONES - 51466

Confidencial | Término fijo, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-05-28
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon1 año de experiencia, Tecnólogo
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconBucaramanga

¡Te queremos en nuestro equipo!

Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que

hacemos es:

 

“Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”

Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de BUCARAMANGA GESTOR DE CONCILIACIONES

 

 

PROPÓSITO DEL CARGO:

Realizar análisis, conciliación, control e intervención a las reclamaciones de cartera y glosas, en los procesos definidos por el área, asegurando la calidad en la conciliación y oportunidad en las respuestas en el cumplimiento de los acuerdos de servicio con las diferentes IPS, acorde a las políticas y procedimientos de la organización y normatividad legal vigente.

TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:

Tecnico o tecnologo en Administración en salud            

1 año - Conocimiento y dominio de Manuales tarifarios de salud, cuentas médicas, facturación de servicios de salud en Instituciones Prestadoras de Salud, como en Entidades Responsable de Pago. Si la formación del aspirante es bachillerato, se convalida el título de técnico o tecnologo con un año adicional de experiencia laboral requerida.

ROLES Y RESPONSABILIDADES:

  1. Realizar la conciliación de cartera y la tipificación de glosas de los prestadores asignados, gestionando mesas de trabajo y reuniones conforme a la agenda y disponibilidad de los prestadores para revisar los saldos en reclamación por cartera y glosas. Con el fin de asegurar la disminución de dichos saldos en cada regional.
  2. Identificar hallazgos susceptibles de mejora derivados del proceso de conciliación con los prestadores, analizando las incidencias encontradas para la elaboración de informes que faciliten la toma de decisiones orientadas a mejorar la atención de los prestadores y los procesos internos asociados.
  3. Generar y presentar informes de gestión correspondientes a los procesos a cargo, de acuerdo con los requerimientos de Auditoría Médica. Con el fin de suministrar información que apoye la toma de decisiones y contribuya a la mejora continua de los procesos de conciliación y atención a prestadores.
  4. Apoyar la revisión y conciliación de glosas de los prestadores asignados; así como brindar soporte a otras regionales cuando sea requerido, realizando análisis y seguimiento a las reclamaciones de cartera. Con el fin de contribuir a la disminución de saldos y atender las necesidades del área ante situaciones de ausencia o contingencia de gestión.

COMPETENCIAS

CREACIÓN DE VALOR - OPERATIVO

SERVICIO HUMANIZADO - OPERATIVO

TRABAJO COLABORATIVO - OPERATIVO

ADAPTABILIDAD - OPERATIVO

GESTIÓN ADMINISTRATIVA - OPERATIVO

CONCIENCIA DEL CUIDADO - OPERATIVO

RELACIONAMIENTO DE ALTO IMPACTO - OPERATIVO

subtitle-iconPalabras clave:

Salud, Gestor de conciliaciones, Analisis, Conciliaciones