Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Líder de Campo, con experiencia mínima de un (1) año liderando procesos, equipos o actividades operativas, con capacidad para coordinar y supervisar el cumplimiento de objetivos y metas de la operación.

Formación académica: Técnico graduado en Ventas, Administración de Empresas, Gestión Empresarial o áreas afines.

Requerimientos para el cargo:

 Experiencia mínima de un (1) año liderando procesos, equipos o actividades operativas.

 Conocimientos en coordinación y supervisión de operaciones.

 Capacidad para realizar seguimiento al cumplimiento de objetivos y metas.

 Habilidad para coordinar y supervisar personal a cargo.

 Conocimientos básicos en manejo, control y seguimiento de presupuestos.

 Capacidad de planeación y organización de actividades operativas.

 Habilidad para realizar seguimiento y control integral de la operación.

 Orientación al cumplimiento de resultados y metas establecidas.

Misión del cargo:

Asegurar el cumplimiento de los objetivos y metas establecidos para las actividades operativas, mediante la planeación, coordinación y supervisión integral de la operación, el personal, los recursos y el presupuesto asignado, contribuyendo al cumplimiento de los resultados esperados.

Funciones:

 Coordinar y supervisar el desarrollo de las actividades operativas.

 Realizar seguimiento al cumplimiento de los objetivos y metas establecidos.

 Coordinar, orientar y supervisar al personal a cargo.

 Planear y organizar las actividades requeridas para garantizar el adecuado desarrollo de la operación.

 Realizar seguimiento al presupuesto y a los recursos asignados a la operación.

 Supervisar el cumplimiento de los procedimientos y lineamientos establecidos.

 Identificar oportunidades de mejora y generar acciones para optimizar el desarrollo de las actividades.

 Realizar seguimiento a los resultados de la operación y establecer acciones de mejora cuando sea necesario.

 Garantizar la adecuada coordinación de los diferentes aspectos involucrados en la operación.

Competencias laborales:

 Visión estratégica y capacidad de planeación.

 Orientación al logro y a resultados.

 Liderazgo y gestión de equipos.

 Gestión financiera y presupuestal.

 Capacidad de coordinación y control operativo.

 Comunicación asertiva.

 Organización y seguimiento.

 Toma de decisiones.

 Capacidad de análisis y resolución de problemas.

Conocimientos:

 Gestión y coordinación de procesos operativos.

 Liderazgo y manejo de equipos de trabajo.

 Planeación y seguimiento de actividades.

 Manejo y control básico de presupuestos.

 Seguimiento de indicadores y cumplimiento de metas.

Salario: $2.094.433. + prestaciones legales vigentes

Tipo de contrato: Obra o labor.

Horario: Lunes a sábado.

Lugar de trabajo: Medellín.