
Líder de comercial (rotativo ) - Bucaramanga
1 año de experiencia, Bachillerato completo
$ 1.750.000 a $ 2.500.000
Bucaramanga
Requisitos para aplicar a la vacante:
Una importante multinacional del sector retail busca un Líder de Tienda en Bucaramanga, responsable de la gestión integral del punto de venta y del cumplimiento del presupuesto comercial asignado. Este rol ofrece estabilidad laboral, exposición regional y un atractivo esquema de comisiones sin techo, con variables promedio entre 2 y 3 millones mensuales. El Jefe de Punto de Venta tendrá un impacto directo en los resultados comerciales de la tienda y en los objetivos regionales. Se valorará la experiencia como Administrador de Tienda y las habilidades de un Store Manager retail en la consecución de metas. La misión principal de este Jefe de Tienda es la gestión integral del punto de venta: cumplimiento de presupuesto, implementación del modelo de venta retail, dirección del equipo comercial, control de inventarios y correcta ejecución de las estrategias de marketing y ventas de la multinacional. El rol se considera una posición clave en la estructura regional, y los resultados de la tienda inciden en decisiones comerciales de la compañía. Se ofrecen oportunidades de crecimiento dentro del sector retail, rutas de carrera hacia coordinaciones regionales o gerencias de zona, y desarrollo en liderazgo de equipos de venta. El entorno de trabajo es dinámico, orientado a resultados, con el soporte de una marca multinacional y acceso a capacitaciones en modelo de venta retail, gestión de KPIs y liderazgo.
- Gestionar integralmente el punto de venta asignado asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y presupuestales.
- Implementar y supervisar el modelo de venta retail garantizando una experiencia de compra óptima para el cliente.
- Liderar motivar y desarrollar al equipo comercial fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
- Controlar y optimizar los niveles de inventario minimizando pérdidas y asegurando la disponibilidad de producto.
- Ejecutar las estrategias de marketing y ventas definidas por la compañía adaptándolas a las particularidades del punto de venta.
- Analizar los indicadores comerciales (KPIs) y proponer acciones de mejora continua.
- Administrar el presupuesto asignado al punto de venta asegurando la rentabilidad y eficiencia operativa.
- Garantizar la correcta presentación y visual merchandising de la tienda.
- Mantener una comunicación fluida con la gerencia regional y otros departamentos de la compañía.
- Experiencia mínima de 3 años como Líder de Tienda Jefe de Punto de Venta o Administrador de Tienda en el sector retail.
- Experiencia demostrable en la gestión de inventarios y control de stock.
- Conocimiento y aplicación del modelo de venta retail.
- Experiencia en manejo de presupuesto y cumplimiento de indicadores comerciales (KPIs).
- Capacidad para liderar y desarrollar equipos de venta.
- Manejo de herramientas ofimáticas especialmente Excel a nivel básico-intermedio.
- Residencia actual en Bucaramanga o disponibilidad para trasladarse.
- Orientación a resultados y enfoque en el cumplimiento de objetivos comerciales.
- Habilidad para la implementación de estrategias de marketing y ventas.
- Deseable experiencia con sistemas CRM retail.
- Técnico
- Ventas
- Construcción e infraestructura
- Administración y oficina
- Coordinador
Otras habilidades:
- Gestión de inventarios
- Indicadores comerciales
- Manejo de presupuesto
- CRM retail
- Excel
- Manejo de personal
- Modelo de venta retail
- Liderazgo de equipos de venta
- Orientación a resultados
Habilidades
- Gestión de inventarios
- Indicadores comerciales
- Manejo de presupuesto
- CRM retail
- Excel
- Manejo de personal
- Modelo de venta retail
- Liderazgo de equipos de venta
- Orientación a resultados
Palabras clave:
Líder de Tienda, Jefe de Punto de Venta, Administrador de Tienda, Store Manager retail, gestión de inventarios
Ver empresa: LISTOS S.A.S
