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Trabajo en PIPOL EXPERT SAS
Fecha de publicación 2026-05-06

Líder de Formación y Desarrollo Organizacional

PIPOL EXPERT SAS | Término fijo, 1 cupos
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon3 años de experiencia, Tecnólogo hasta Especialización/ Maestría
  • DollarCircle-icon$ 3.000.000 a $ 4.000.000
  • Location-iconBogotá, D.C.

📢 Líder de Formación y Desarrollo Organizacional 🚀
📍 Ubicación: Bogotá

Importante empresa del sector automotriz se encuentra en la búsqueda de un(a) Líder de Formación y Desarrollo Organizacional, orientado(a) a fortalecer la cultura organizacional y potenciar la productividad del equipo comercial.

🎯 Objetivo del cargo
Diseñar, implementar y liderar estrategias de formación y desarrollo que impulsen el desempeño del equipo de ventas, mediante acompañamiento, análisis y mejora continua.

🧩 Requisitos
✔️ Profesional en Psicología con énfasis organizacional o carreras administrativas
✔️ Diplomado en Marketing Estratégico (deseable)
✔️ Certificación en Coaching Ontológico (plus)
✔️ Experiencia en entrenamiento comercial y liderazgo de equipos (internos y externos)
✔️ Preferiblemente experiencia en sector motocicletas o automotriz

💡 Habilidades clave
🔹 Diseño e implementación de estrategias de entrenamiento comercial
🔹 Acompañamiento en punto de venta (coaching en frío)
🔹 Creación de material pedagógico y “ABC de ventas”
🔹 Seguimiento de desempeño y cumplimiento de metas
🔹 Generación de informes de gestión y análisis de resultados

💼 Condiciones laborales
💰 Salario: $3.000.000 - $4.000.000 (según experiencia)
📄 Contrato: Término fijo
🕘 Horario:
Lunes a viernes: 9:00 a.m. a 5:30 p.m.
Sábados: 9:00 a.m. a 4:30 p.m.

🚀 Buscamos una persona con alto nivel de análisis, liderazgo y enfoque en resultados, capaz de impactar positivamente la cultura organizacional y el desempeño comercial.

subtitle-iconPalabras clave:

Estrategias de formación, Cultura y clima, Productividad, Marketing estrategico

subtitle-iconVer empresa: PIPOL EXPERT SAS