Líder de capacitación y desarrollo sector automotriz

Talent Pro

Hace 1 día

1 año de experiencia, tecnólogo hasta profesional

2.000.000 a 5.200.000

Palabras clave: Líder de Programas Corporativos, Gerente de Programas, Coordinador de Programas, Director de Proyectos Corporativos

Cali

Líder de capacitación y desarrollo sector automotriz

Palabras clave:

Líder de Programas Corporativos
Gerente de Programas
Coordinador de Programas
Director de Proyectos Corporativos

¿Te apasiona la mejora continua y la gestión de programas efectivos? Únete a nosotros como Líder de Programas Corporativos y sé parte fundamental de la experiencia. Este rol clave en la industria automotriz se enfoca en la importancia de la experiencia del cliente y la coordinación de programas internos. Como Líder de Programas Corporativos, serás el motor que impulsa la estrategia corporativa de la compañia . Trabajarás en conjunto con equipos multifuncionales para asegurar que nuestros programas se ejecuten de manera impecable, alineados con los objetivos generales de la organización.

Responsabilidades:

Coordinar la planificación y ejecución de programas corporativos.
Coordinar la ejecución de las actividades relacionadas con los programas corporativos establecidos por la compañia.
Capacitar al personal nuevo en los programas corporativos.
Coordinar la calibración, mantenimiento y adquisición de equipos y herramientas del taller según su uso y criticidad.
Controlar el calendario de mantenimiento de los equipos de servicio.
Realizar auditoría semanal del uso de la herramienta Planning de Taller,

generando informe para liquidación de nómina.
Hacer seguimiento a incidentes o caídas de las plataformas IVUO, Planning

y Paperles.

Requerimientos:

Experiencia mínima de 1 año como Líder de Programas Corporativos o cargos similares en la industria automotriz.
Conocimiento profundo en la gestión de proyectos y programas.
Habilidades excepcionales de comunicación y liderazgo.
Capacidad para trabajar en un entorno colaborativo y dinámico.

Nivel de educación:

Tecnologo industrial.
Profesional en carreras administrativas, ingeniero Industrial, Ingeniero mecánico

Sectores laborales:

Ingeniería industrial
Mecánica y sector automotriz

Cargo:

Lider de programas corporativos.

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

Gestión de proyectos
Análisis de datos
Planificación estratégica

Habilidades interpersonales:

Comunicación efectiva
Liderazgo positivo
Resolución de problemas

Habilidades

Gestión de proyectos

Análisis de datos

Planificación estratégica

Comunicación efectiva

Liderazgo positivo

Resolución de problemas

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.

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