Magneto para:
¿Eres empresa? Descubre nuestras soluciones y agenda una cita haciendoclic aquí

Blog

Logo Magneto

Cargando resultados

En este momento estamos cargando los resultados disponibles

https://static.magneto365.com/lib/assets/2.93.12/9321e901f2689afe.svg icon item

/ empleos

/ Líder de Punto de Venta de Motos (Ventas) - Popayán

Trabajo en Soluciones Inmediatas

Líder de Punto de Venta de Motos (Ventas) - Popayán

Soluciones Inmediatas | Por obra o labor, 1 cupos
Fecha de publicación 2026-09-04
iconReportar

    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon2 años de experiencia, Profesional
  • DollarCircle-icon$ 2.600.246
  • Location-iconPopayán
Líder de Punto de Venta de Motos (Ventas) - Popayán
Palabras clave:
  • Líder de punto de venta
  • Administrador de punto de venta
  • Ventas de motos
  • Supervisor comercial
  • Sector automotriz
  • Gestión de leads
  • Asesores comerciales
  • Repuestos y posventa
  • Liderazgo comercial
  • Popayán

¡Lidera el crecimiento de nuestro punto de venta de motos en Popayán! 🏍️ Tu experiencia comercial puede impulsar grandes resultados en el sector de motos. Buscamos un apasionado líder comercial con una trayectoria comprobada de al menos 2 años en la administración de puntos de venta, preferiblemente en el sector automotriz o financiero. Si eres un administrador de punto de venta con habilidad para gestionar equipos, optimizar la gestión de leads y alcanzar metas ambiciosas en ventas de motos, repuestos y servicios posventa, ¡esta oportunidad es para ti! Únete a nuestro equipo y convierte cada oportunidad comercial en una nueva venta. 🚀

Responsabilidades:
  • Dirigir y supervisar las operaciones diarias del punto de venta de motocicletas.
  • Establecer y ejecutar planes de ventas para motocicletas nuevas repuestos y servicios posventa.
  • Gestionar y optimizar el embudo de ventas asegurando un seguimiento efectivo de los leads.
  • Liderar capacitar y motivar al equipo de asesores comerciales para alcanzar los objetivos de ventas.
  • Analizar indicadores clave de desempeño (KPIs) y elaborar reportes de gestión comercial.
  • Asegurar la satisfacción del cliente y la excelencia en el servicio posventa.
  • Mantener relaciones sólidas con proveedores y entidades financieras.
Requerimientos:
  • Experiencia mínima de 2 años como líder o administrador de punto de venta.
  • Formación profesional en Administración de Empresas Mercadeo carreras comerciales o afines.
  • Experiencia en el sector automotriz financiero tecnológico o bancario.
  • Conocimiento y aplicación de técnicas de gestión de ventas CRM administración de leads y seguimiento comercial.
  • Manejo avanzado de Microsoft Excel para análisis de indicadores de ventas.
  • Capacidad demostrada para liderar y motivar equipos de asesores comerciales.
Nivel de educación:
  • Profesional
Sectores laborales:
  • Ventas
  • Mecánica y sector automotriz
  • Software informática y telecomunicaciones
Cargo:
  • Gerente
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Gestión de ventas
  • CRM
  • Microsoft Excel
Habilidades interpersonales:
  • Liderazgo
  • Trabajo en equipo
  • Orientación al logro

subtitle-iconHabilidades

  • Gestión de ventas
  • CRM
  • Microsoft Excel
  • Liderazgo
  • Trabajo en equipo
  • Orientación al logro

subtitle-iconPalabras clave:

Líder de punto de venta, Administrador de punto de venta, Ventas de motos, Supervisor comercial, Sector automotriz

subtitle-iconVer empresa: Soluciones Inmediatas