Importante empresa del sector de alimentos busca Embajador Líder para administrar y liderar puntos de venta. Si tienes experiencia en manejo de equipos, pasión por el servicio al cliente y buscas estabilidad laboral con oportunidades de crecimiento, esta oportunidad es para ti. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 6 meses como líder de punto, administrador, encargado de tienda o cargos similares. • Experiencia en restaurantes, cafeterías, gastrobares, heladerías, retail, almacenes de cadena o tiendas de ropa. • Conocimientos en manejo de caja, indicadores de gestión y coordinación de personal. • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de domingo a domingo con un día compensatorio a la semana. Funciones principales • Liderar y garantizar el correcto funcionamiento del punto de venta. • Coordinar y acompañar al equipo de trabajo. • Realizar apertura y cierre de caja. • Supervisar indicadores, horarios y operación diaria. • Preparar y despachar productos. • Garantizar una excelente experiencia de servicio al cliente. • Mantener el punto organizado y en óptimas condiciones. Condiciones laborales Salario básico: $1.926.000 Auxilio de transporte: $249.095 Auxilio fijo no prestacional: $293.600 Comisiones adicionales Prestaciones de ley completas Ingresos mensuales competitivos y pagos quincenales puntuales. Horarios Turnos rotativos entre las 8:00 a.m. y las 9:30 p.m. Turnos de apertura, intermedio y cierre. 1 hora de descanso durante la jornada. No se manejan turnos extendidos. Te ofrecemos • Estabilidad laboral. • Posibilidad de vinculación directa a término indefinido según desempeño. • Asignación en puntos cercanos a tu lugar de residencia. • Plan de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía. Si cuentas con experiencia liderando equipos y quieres crecer en una empresa sólida del sector alimentos, postúlate y haz parte de nuestro equipo.