Líder de Talento Humano (Nómina)
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3 años de experiencia, Profesional hasta Especialización/ Maestría
Salario a convenir
Bogotá, D.C.
Requisitos para aplicar a la vacante:
Líder de Talento Humano (Nómina y Legislación Laboral) - Colombia
- Líder de Talento Humano
- Recursos Humanos
- Nómina
- Legislación laboral colombiana
- Seguridad social
- Administración de personal
- Procesos disciplinarios
- ERP de nómina
- Servicios
- Seguridad privada
- Vigilancia
- Servicios temporales
- Alta rotación de personal
¿Te apasiona liderar equipos de Talento Humano y asegurar una nómina precisa para cientos de personas? En esta posición podrás gestionar de forma integral los procesos de Recursos Humanos, legislación laboral colombiana y seguridad social, siendo un aliado clave para los líderes de la organización. Tu misión será garantizar una gestión integral y confiable del talento humano, abarcando nómina, administración de personal, contratación, seguridad social, bienestar y relaciones laborales. Tendrás la oportunidad de influir directamente en decisiones clave de personas, impactar la experiencia de cientos de colaboradores y asegurar el cumplimiento normativo. Esta posición será el punto de referencia en temas laborales y de Recursos Humanos para líderes y colaboradores, con visibilidad hacia la dirección y otros líderes, gestionando indicadores, auditorías e informes clave. Aprenderás y fortalecerás tu experiencia en empresas con alta rotación de personal, procesos disciplinarios y auditorías laborales, pudiendo coordinar e impulsar iniciativas de desarrollo y bienestar.
- Liderar y gestionar integralmente el ciclo de vida del talento humano desde la atracción hasta la desvinculación.
- Asegurar la correcta y oportuna liquidación y pago de la nómina para todos los colaboradores cumpliendo con la legislación laboral colombiana y las normativas de seguridad social.
- Supervisar y administrar los procesos de contratación afiliaciones y novedades de seguridad social.
- Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral colombiana en todos los procesos de Recursos Humanos.
- Gestionar las relaciones laborales incluyendo la atención de consultas la resolución de conflictos y la administración de procesos disciplinarios.
- Diseñar coordinar e impulsar programas de bienestar y desarrollo organizacional que fortalezcan la experiencia del colaborador y el clima laboral.
- Elaborar y presentar indicadores clave de gestión (KPIs) de Talento Humano así como informes y auditorías laborales a la dirección y otros líderes.
- Actuar como punto de referencia y asesor en temas de Recursos Humanos y legislación laboral para líderes y colaboradores.
- Mantener y optimizar el uso de los sistemas ERP de nómina y administración de personal.
- Identificar oportunidades de mejora en los procesos de Talento Humano y proponer soluciones innovadoras.
- Profesional universitario con especialización deseable en áreas de Talento Humano o Derecho Laboral.
- Experiencia comprobada en el liderazgo de áreas de Talento Humano y/o Recursos Humanos.
- Sólidos conocimientos y experiencia en nómina masiva administración de personal contratación seguridad social integral y legislación laboral colombiana.
- Manejo avanzado de herramientas ofimáticas especialmente Excel intermedio y avanzado.
- Experiencia demostrable en el manejo e implementación de sistemas ERP de nómina como Siigo Novasoft SAP Odoo o Helisa.
- Capacidad para gestionar procesos disciplinarios y auditorías laborales.
- Habilidad para coordinar e impulsar iniciativas de bienestar y desarrollo para los colaboradores.
- Experiencia en empresas con alta rotación de personal es una ventaja.
- Excelentes habilidades de comunicación liderazgo y resolución de problemas.
- Orientación al detalle y enfoque en el cumplimiento normativo.
- Profesional
- Servicios generales Aseo y Seguridad
- Recursos Humanos
- Servicio al cliente y afines
Habilidades
- Excel intermedio
- Excel avanzado
- ERP de nómina
- Siigo
- Novasoft
- SAP
- Odoo
- Helisa
- Liderazgo
- Comunicación
Palabras clave:
Líder de Talento Humano, Recursos Humanos, Nómina, Legislación laboral colombiana, Seguridad social
Ver empresa: VIGIAS DE COLOMBIA S R L LIMITADA
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