Lider de Zona
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2 años de experiencia, Tecnólogo hasta Especialización/ Maestría
Salario a convenir
Pitalito
Requisitos para aplicar a la vacante:
Coordinador de Zona - Retail
Palabras clave:
- coordinador de zona
- retail
- ventas
- talento humano
- gestión
Únete a nuestro equipo como Coordinador de Zona en el dinámico sector del retail. Estamos buscando un profesional proactivo y con visión estratégica, apasionado por liderar equipos hacia el éxito y mejorar continuamente los procesos de gestión. Si tienes experiencia en retail tradicional o hard discount y te interesa un rol que desafíe tus habilidades de liderazgo y gestión, ¡te queremos en nuestro equipo!
Responsabilidades:
- Liderar y administrar el talento humano en diferentes puntos de venta.
- Gestionar estrategias efectivas para alcanzar las metas de ventas.
- Implementar y supervisar procesos operativos eficientes.
- Monitorear indicadores de gestión y generar informes analíticos.
- Fomentar un entorno laboral positivo y motivador.
Requerimientos:
- Título profesional en administración finanzas economía ventas o talento humano.
- Experiencia mínima de 2 años en retail tradicional hard discount o cadenas similares.
- Habilidades comprobadas en liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para manejar herramientas tecnológicas para informes y análisis de datos.
Nivel de educación:
- Profesional
Sectores laborales:
- Ventas
- Administración y oficina
- Recursos Humanos
Cargo:
- Coordinador
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
- Gestión estratégica
- Análisis de datos
- Tecnología informativa
Habilidades interpersonales:
- Liderazgo efectivo
- Comunicación asertiva
- Resolución de problemas
Habilidades
- Gestión estratégica
- Análisis de datos
- Tecnología informativa
- Liderazgo efectivo
- Comunicación asertiva
- Resolución de problemas
Palabras clave:
retail, ventas, talento humano, gestión, consumo masivo
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