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/ Lider Funcional Nomina

Confidencial
Fecha de publicación 2026-01-29

Lider Funcional Nomina

Confidencial | Término indefinido, 1 cupos
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon3 años de experiencia, Tecnólogo hasta Especialización/ Maestría
  • DollarCircle-icon$ 3.500.000
  • Location-iconBello - Caldas - Envigado - Itagui - La Estrella - Medellín - Sabaneta
Líder Funcional de Nómina - Gestión Humana

    ¡Únete a nuestro equipo! Estamos en la búsqueda de un Líder Funcional de Nómina cuya misión es garantizar la optimización y efectividad de los procesos de gestión humana vinculados a la nómina. Este rol es clave para alinear nuestras necesidades de negocio con soluciones tecnológicas adecuadas, asegurando la correcta ejecución de la nómina. El candidato ideal desempeñará un papel fundamental actuando como el principal punto de contacto del CRM de nómina y liderando proyectos de innovación en el área. Si eres un profesional dinámico con pasión por mejorar procesos y aportar valor a la organización, ¡te queremos en nuestro equipo! Este puesto te dará la oportunidad de crecer profesionalmente, adquirir nuevos conocimientos y tener visibilidad dentro de la empresa. Valorizamos el liderazgo funcional y la mejora continua, y fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.

    Responsabilidades:
    • Garantizar la optimización de los procesos de nómina.
    • Alinear necesidades de negocio con soluciones tecnológicas.
    • Liderar proyectos de innovación en el área de nómina.
    • Actuar como punto de contacto del CRM de nómina.
    • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y políticas internas.
    • Colaborar con equipos de recursos humanos para mejorar la gestión humana.
    Requerimientos:
    • Experiencia mínima de 4 años como Responsable de Nómina o en roles similares.
    • Conocimientos avanzados en legislación laboral y seguridad social.
    • Habilidades en gestión de proyectos de nómina y optimización de procesos.
    • Capacidad para liderar equipos y coordinar con otras áreas.
    • Excelentes habilidades de comunicación y análisis de datos.
    • Título profesional en Administración de Empresas Recursos Humanos o afines.
    Nivel de educación:
    • Profesional
      Cargo:
      • Lider Funcional
      Otras habilidades:
      Habilidades técnicas:
      • Gestión de proyectos
      • Análisis de datos
      • Manejo de CRM
      Habilidades interpersonales:
      • Comunicación efectiva
      • Liderazgo
      • Trabajo en equipo

      subtitle-iconHabilidades

      • Gestión de proyectos
      • Análisis de datos
      • Manejo de CRM
      • Comunicación efectiva
      • Liderazgo
      • Trabajo en equipo

      subtitle-iconPalabras clave:

      lider funcional nomina, lider proyectos, lider proyectos nomina, lider proyectos compensacion