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Trabajo en CONTRATAMOS COMPLEMENTOS SAS
Fecha de publicación 2026-05-11

Líder Operativo Hotelero - Sector Hotelero

CONTRATAMOS COMPLEMENTOS SAS | Término fijo, 1 cupos
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    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon1 año de experiencia, Técnico hasta Especialización/ Maestría
  • DollarCircle-icon$ 3.500.000 a $ 3.750.000
  • Location-iconBello - Medellín - Itagui - Envigado - Sabaneta - La Estrella - Caldas
Líder Operativo Hotelero - Sector Hotelero
Palabras clave:
  • Líder operativo hotelero
  • Coordinador operativo hotelero
  • Jefe de operaciones hoteleras
  • Coordinador hotelero
  • Líder de operaciones hoteleras
  • Sector hotelero
  • Operaciones hoteleras
  • Administración hotelera
  • Excel
  • Gestión de turnos
  • Elaboración de mallas horarias
  • Reporte de nómina
  • Indicadores de gestión (KPI)
  • Paquete Office

¿Te apasiona la operación en el sector hotelero y disfrutas de roles donde lideras equipos y organizas toda la jornada? En este cargo como líder operativo hotelero serás la persona clave para que la operación funcione sin contratiempos de lunes a viernes. Te ofrecemos estabilidad laboral con contrato y todas las prestaciones de ley, un salario competitivo de $3.500.000 y horario de oficina. Este es un rol de liderazgo en el sector hotelero con personal a cargo y alta visibilidad en la operación, ideal para un administrador hotelero. Tu misión será garantizar la operación diaria del hotel de forma ordenada, eficiente y rentable, organizando mallas horarias, coordinando personal, consolidando reportes de nómina e informes operativos. Conectarás el trabajo diario con la calidad del servicio al huésped y el buen clima laboral. Tendrás la posibilidad de aprender directamente de la administración hotelera y tener exposición con gerencia, con oportunidades de crecimiento según desempeño. Te unirás a un ambiente de trabajo colaborativo enfocado en el servicio.

Responsabilidades:
  • Garantizar la operación diaria del hotel de forma ordenada eficiente y rentable.
  • Organizar y gestionar mallas horarias y turnos del personal operativo.
  • Coordinar y supervisar al equipo a cargo asegurando el cumplimiento de funciones.
  • Consolidar y presentar reportes de nómina e informes operativos a la gerencia.
  • Monitorear y gestionar indicadores de gestión (KPI) para la mejora continua.
  • Asegurar la calidad del servicio al huésped y mantener un buen clima laboral.
Requerimientos:
  • Experiencia comprobable en el sector hotelero como líder o coordinador de operaciones.
  • Manejo de personal a cargo.
  • Conocimiento y experiencia en la elaboración de mallas horarias y gestión de turnos.
  • Experiencia en el reporte de nómina y consolidación de informes operativos.
  • Dominio de Excel y el Paquete Office.
  • Capacidad para gestionar indicadores de gestión (KPI).
  • Técnico tecnólogo o profesional en Administración Hotelera Turismo o afines.
Nivel de educación:
  • Técnico
Sectores laborales:
  • Hotelería y turismo
  • Servicios generales Aseo y Seguridad
  • Producción Operarios y Manufactura
Cargo:
  • Coordinador
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Excel
  • Gestión de turnos
  • Elaboración de mallas horarias
  • Reporte de nómina
  • Indicadores de gestión (KPI)
  • Paquete Office
Habilidades interpersonales:
  • Liderazgo
  • Organización
  • Cumplimiento
  • Trabajo en equipo
  • Orientación al servicio

subtitle-iconHabilidades

  • Excel
  • Gestión de turnos
  • Elaboración de mallas horarias
  • Reporte de nómina
  • Indicadores de gestión (KPI)
  • Paquete Office
  • Liderazgo
  • Organización
  • Cumplimiento
  • Trabajo en equipo

subtitle-iconPalabras clave:

Líder operativo hotelero, Coordinador operativo hotelero, Jefe de operaciones hoteleras, Coordinador hotelero, Líder de operaciones hoteleras

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