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Trabajo en CONTRATAMOS COMPLEMENTOS SAS
Fecha de publicación 2026-05-08

Líder Operativo (Sector Hotelero)

CONTRATAMOS COMPLEMENTOS SAS | Término fijo, 1 cupos
iconReportar

    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon1 año de experiencia, Técnico hasta Especialización/ Maestría
  • DollarCircle-icon$ 3.500.000 a $ 3.749.095
  • Location-iconMedellín - Bello - Itagui - Sabaneta - La Estrella - Caldas
Líder Operativo (Sector Hotelero)
Palabras clave:
  • Líder Operativo Hotelero
  • Supervisor Operativo Hotelero
  • Coordinador Operativo Hotelero
  • Jefe de Operaciones Hoteleras
  • Manejo de personal
  • Programación de turnos
  • Mallas horarias
  • Control de inventarios
  • Informes operativos
  • Sector hotelero
  • Operaciones hoteleras
  • Hotel
  • Liderazgo de equipos
  • Excel

¿Te apasiona la operación hotelera y te gusta liderar equipos? En una importante empresa del sector hotelero buscamos un Líder Operativo Hotelero que quiera crecer mientras asegura que cada detalle del servicio funcione a la perfección. Si tienes experiencia en operaciones hoteleras, manejo de personal y control de inventarios, esta vacante de Supervisor Operativo Hotelero en una reconocida compañía del sector puede ser el siguiente paso en tu carrera. Únete a nosotros como Coordinador Operativo Hotelero y toma el rol clave en la coordinación de turnos, supervisión de equipos e informes operativos, con horario de oficina de lunes a viernes y todas las prestaciones de ley. Ofrecemos estabilidad laboral, salario básico competitivo y un ambiente de trabajo colaborativo donde podrás aprender y crecer en gestión hotelera.

Responsabilidades:
  • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del hotel para garantizar la excelencia en el servicio al huésped.
  • Gestionar y liderar al equipo operativo asignando tareas y supervisando el desempeño.
  • Elaborar y optimizar las mallas horarias y programas de turnos del personal operativo.
  • Realizar el control de inventarios de suministros y asegurar la disponibilidad de recursos.
  • Elaborar informes operativos periódicos sobre el desempeño incidencias y métricas clave.
  • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y las normativas del sector hotelero.
Requerimientos:
  • Experiencia comprobada en el sector hotelero como líder o supervisor de operaciones.
  • Conocimiento en manejo de personal programación de turnos y mallas horarias.
  • Capacidad para realizar control de inventarios y elaboración de informes operativos.
  • Manejo de Excel básico/intermedio.
  • Habilidades de liderazgo organización y comunicación asertiva.
Nivel de educación:
  • Técnico
Sectores laborales:
  • Hotelería y turismo
  • Servicios generales Aseo y Seguridad
Cargo:
  • Coordinador
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
  • Manejo de personal
  • Programación de turnos
  • Mallas horarias
  • Control de inventarios
  • Informes operativos
  • Excel
Habilidades interpersonales:
  • Liderazgo de equipos
  • Comunicación asertiva
  • Organización
  • Trabajo bajo presión

subtitle-iconHabilidades

  • Manejo de personal
  • Programación de turnos
  • Mallas horarias
  • Control de inventarios
  • Informes operativos
  • Excel
  • Liderazgo de equipos
  • Comunicación asertiva
  • Organización
  • Trabajo bajo presión

subtitle-iconPalabras clave:

Líder Operativo Hotelero, Supervisor Operativo Hotelero, Coordinador Operativo Hotelero, Jefe de Operaciones Hoteleras, Manejo de personal

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