PMO Formación y Desarrollo

Confidencial

Hace 7 horas

4 años de experiencia, profesional

Salario a convenir

Remoto / híbrido en :

Bogotá, D.C.

Gerente PMO Formación y Desarrollo

Nos encontramos en la búsqueda de un PMO de Formación y Desarrollo que sea la pieza clave para asegurar el éxito de nuestras iniciativas estratégicas en LATAM. En este rol, serás responsable de gestionar el Roadmap regional y velar por el cumplimiento de nuestras metas. Tu capacidad para priorizar, monitorear y conectar datos será fundamental para el crecimiento de nuestro equipo de Talento. ¡Únete a nosotros y forma parte de una organización en constante evolución!

Desempeñarás un papel esencial en nuestro equipo de Talento, siendo el responsable de diseñar y ejecutar estrategias que potencien las habilidades de nuestros colaboradores. Este cargo es vital para alinear los objetivos del área con la visión global de la compañía.

Ofrecemos un entorno dinámico donde tendrás la oportunidad de liderar iniciativas de alto impacto, fomentando el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Nuestro equipo se caracteriza por su cultura de innovación y colaboración, valores que nos distinguen y nos impulsan a evolucionar constantemente.

Responsabilidades:

Gestionar el Roadmap regional de formación y desarrollo.
Velar por el cumplimiento de las metas estratégicas del área.
Priorizar monitorear y analizar datos para la toma de decisiones.
Diseñar e implementar programas de capacitación y desarrollo.
Colaborar con líderes para alinear iniciativas de talento con objetivos organizacionales.

Requerimientos:

Experiencia comprobada como PMO Formación y Desarrollo.
Conocimiento profundo en gestión de proyectos de capacitación.
Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios.
Experiencia en diseño y ejecución de estrategias de desarrollo de talento.
Excelentes habilidades de comunicación y análisis de datos.

Sectores laborales:

Recursos Humanos
Dirección y Gerencia

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

Gestión de proyectos
Análisis de datos
Diseño instruccional

Habilidades interpersonale:

Comunicación asertiva
Pensamiento estratégico

Habilidades

Gestión de proyectos

Análisis de datos

Diseño instruccional

Liderazgo efectivo

Comunicación asertiva

Pensamiento estratégico

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