En Comfama creemos que los procesos de selección deben ser espacios de encuentro basados en el respeto, la claridad y el cuidado. Buscamos que cada persona viva una experiencia con tranquilidad, en un entorno que favorezca la confianza y el reconocimiento de sus habilidades y experiencias. Creemos en procesos libres de discriminación, en la gestión cercana, humana y rigurosa del talento para el desarrollo de su potencial, diseñando procesos y entornos seguros que habiliten el florecimiento de la diversidad.

Propósito del cargo 

Asegurar la adecuada implementación, seguimiento y mejora continua del programa Más Empleo para Mujeres en Antioquia, a partir del análisis del público objetivo, la gestión de la experiencia de las personas usuarias, el relacionamiento con aliados estratégicos y la articulación con las áreas internas. Desde este rol, contribuirás al cumplimiento de los objetivos del programa y a la correcta operación del ciclo de empleabilidad, promoviendo decisiones informadas, aprendizajes continuos y una experiencia de valor para quienes participan del convenio.

Súmate a este reto si:

• Eres profesional en Administración de Empresas, Administración de Negocios, Ingeniería Administrativa, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Productividad y Calidad o áreas sociales afines.
• Cuentas con estudios de posgrado en áreas relacionadas.
• Tienes mínimo 3 años de experiencia en roles asociados a la gestión, análisis y seguimiento de programas, convenios o proyectos, preferiblemente en contextos de empleabilidad, incentivos, experiencia de usuario o relacionamiento con aliados.
• Tienes conocimientos en análisis de públicos, experiencia de usuario, gestión de PQRSF, seguimiento a aliados y documentación de aprendizajes.
• Te motiva investigar tendencias, analizar información, proponer mejoras y articularte con equipos internos y externos.
• Excel intermedio - avanzado. 
• Inglés básico. 
• Habilidades en presentaciones ágiles.

Tipo de contrato: Obra labor

Modalidad: Híbrida, con disponibilidad para presencialidad

Salario: $5.481.351

Fecha de cierre: 3 de mayo de 2026

Lugar: Medellín, Antioquia

Al momento de postularte, te ofrecemos realizar una prueba psicométrica que te permitirá finalizar tu proceso de aplicación a la convocatoria laboral. A través de esta evaluación, recibirás un informe detallado sobre tus habilidades, talentos y áreas de desarrollo, brindándote herramientas que podrían potenciar tu crecimiento profesional.

En Comfama promovemos que la experiencia de ser parte de nuestra empresa sea única y memorable. Además, te brindamos oportunidades que se conecten con tu propósito de vida, como:

• 4 primas extralegales que suman 95 días adicionales de salario al año.
• Acceso a cerca de 80 beneficios en los frentes de educación, vivienda, salud, turismo, entre diferentes auxilios para ti y tu familia.

A medida que avances en el proceso, a través de esta plataforma y por medio de tu correo electrónico, conocerás el detalle de lo que continúa.

En coherencia con nuestro compromiso con la Diversidad, la Equidad y la Inclusión (DEI), acompañamos durante el proceso de selección la identificación e implementación de los ajustes razonables que puedan requerirse. Procuramos así condiciones que favorezcan la participación en igualdad de oportunidades, valoramos la experiencia, las habilidades y el potencial de cada persona, promoviendo entornos de trabajo que faciliten un desempeño autónomo, seguro y pertinente. Porque creemos que el cuidado es el mayor habilitador de la diversidad.