Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo, con experiencia mínima de dos (2) años en procesos de Seguridad y Salud en el Trabajo y gestión de sistemas integrados.

Formación académica: Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo con licencia vigente, profesional en Salud, Ingeniero Industrial o carreras afines. Deseable formación de posgrado.

Requerimientos para el cargo:

 Conocimiento de las Normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 18001.

 Conocimiento y manejo de indicadores de gestión.

 Curso de 50 horas en Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Conocimiento de la Resolución 0312 de 2019 y estándares mínimos del SG-SST.

 Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Office.

 Experiencia en implementación, mantenimiento y mejoramiento de sistemas de gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Conocimiento en normatividad nacional vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Capacidad para elaborar y actualizar matrices legales y de identificación de peligros y valoración de riesgos.

 Conocimiento y experiencia en diseño y seguimiento del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).

Misión del cargo:

Garantizar la adecuada implementación, mantenimiento y mejoramiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, en el marco de los requisitos definidos en el Sistema Integrado de Gestión, el Decreto 1072 de 2015 y demás disposiciones de la normatividad nacional vigente.

Funciones:

 Documentar y actualizar la matriz legal de las empresas, de acuerdo con la normatividad aplicable en Seguridad y Salud en el Trabajo, y verificar su cumplimiento.

 Elaborar y actualizar la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos, con el apoyo del COPASST de cada empresa.

 Diseñar y asegurar, junto con el comité designado por la empresa, la implementación y seguimiento del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).

 Realizar seguimiento a los indicadores de gestión del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Apoyar la implementación, mantenimiento y mejoramiento continuo del Sistema Integrado de Gestión.

 Verificar el cumplimiento de los requisitos legales y técnicos aplicables en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Participar en la elaboración, actualización y seguimiento de planes y programas relacionados con el SG-SST.

 Generar informes y documentación técnica requerida para el seguimiento del sistema.

 Ejecutar las demás funciones relacionadas con el cargo y requeridas para el cumplimiento de los objetivos de la organización.

Competencias laborales: Planificación y control,  Capacidad de análisis y solución de problemas, Orientación al servicio, Compromiso con la organización, Capacidad de seguimiento y organización.

Salario: $3.975.000 + prestaciones sociales de ley.

Tipo de contrato: Indefinido.

Horario: Lunes a sábado, de acuerdo con la programación de la organización.

Lugar de trabajo: Medellín.

Modalidad de trabajo: Híbrido.