Misiòn:

Diseñar, ejecutar y analizar las actividades del plan de formación, con el fin de cubrir las necesidades de conocimiento de todos los colaboradores para mejorar su desempeño

Formación académica:

Título profesional universitario en áreas administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial, Comunicación Social o Licenciados en Educación

Conocimientos:

Conocimiento en herramientas informáticas.

Conocimiento en servicio al cliente.

Conocimiento en metodologías y estrategias de aprendizaje.

Diseño instruccional.

Conocimiento en manejo de plataformas virtuales.

Manejo de contratos

Excel avanzado

Experiencia Laboral:

Mínimo un (1) año de experiencia en el desempeño de funciones relacionadas con el cargo, preferiblemente en el sector financiero.