La Escuela de Administración de la Universidad EAFIT en Medellín invita a académicos nacionales e internacionales a postularse para una posición de Profesor(a) de tiempo completo en el área de Marketing, con énfasis en estrategia y gestión de marketing apoyándose en analítica de datos para la toma de decisiones.

Buscamos un(a) candidato(a) con trayectoria consolidada, que demuestre un equilibrio entre el rigor científico —evidenciado en publicaciones de alto impacto— y la relevancia práctica, con experiencia en consultoría y educación ejecutiva. El(la) candidato(a) seleccionado(a) trabajará en actividades de enseñanza, investigación, consultoría y administración académica. Además, deberá completar los procesos de formación tendientes a la implementación del modelo pedagógico del Proyecto Educativo Institucional (PEI).

Requisitos esenciales

• Formación: Doctorado (PhD) en Marketing, Administración de Empresas o áreas cuantitativas afines (se aceptan candidatos con propuesta de tesis aprobada), o su equivalente en estudios universitarios de tercer ciclo.
• Experiencia: Mínimo de cinco (5) a ocho (8) años de experiencia docente
• Publicaciones: Historial comprobable de publicaciones en revistas académicas de alto impacto (Cuartiles 1 y 2 de WoS y/o Scopus), en temas relacionados con el perfil de la convocatoria.
• Capacidad analítica: Dominio de metodologías cuantitativas y herramientas de analítica de datos aplicadas a la resolución de problemas estratégicos de negocio.

Condiciones Deseables

• Experiencia demostrada en proyectos de consultoría estratégica en áreas relacionadas con marketing management y analítica de datos para la toma de decisiones en marketing.
• Red de contactos académica internacional activa para la colaboración en investigación y docencia.
• Participación en redes académicas internacionales y nacionales en temas relacionados con la convocatoria.
• Deseable evidencia de atracción de fondos externos para investigación aplicada en las áreas mencionadas.

Condiciones de contratación: 

• Contrato de trabajo a término fijo por un año, prorrogable por periodos iguales y con la posibilidad de cambio a término indefinido con el cambio de categoría.
• La Universidad EAFIT ofrece un rango salarial competitivo para el medio local y nacional, con excelentes condiciones laborales.  La oferta final hecha al candidato(a) seleccionado(a) estará sujeta al título, sus años de experiencia docente, experiencia investigativa y/o profesional en el área, y a la producción intelectual (calidad y cantidad). 

La revisión de postulaciones comenzará el 13 de mayo y continuará hasta que se cubra la plaza. Al aplicar a esta convocatoria se realizará una verificación preliminar del cumplimiento de los requisitos. En caso de cumplirlos, el(la) candidato(a) será contactado(a) directamente para el envío de la documentación requerida.