Importante empresa se encuentra en búsqueda de Psicólogo(a) de Selección para hacer parte de su equipo de trabajo.

Buscamos un profesional con experiencia en procesos de selección, orientación al logro y habilidades para trabajar de manera organizada y dinámica.

Requisitos

• Profesional en Psicología.
• Experiencia mínima de 1 año en procesos de selección.
• Experiencia en procesos de reclutamiento, entrevistas y evaluación de candidatos.
• Manejo de diferentes fuentes y estrategias de reclutamiento.
• Excelente comunicación y orientación al servicio.

Principales funciones

• Gestionar procesos de selección de inicio a fin.
• Realizar publicación de vacantes y búsqueda activa de candidatos.
• Realizar entrevistas por competencias y valoración de perfiles.
• Validar y analizar hojas de vida de acuerdo con los requerimientos de cada cargo.
• Realizar seguimiento a los candidatos durante las diferentes etapas del proceso.
• Elaborar informes y realizar seguimiento a indicadores de selección.
• Mantener comunicación permanente con candidatos y clientes internos.
• Apoyar las diferentes actividades relacionadas con el área de Gestión Humana.

Condiciones laborales

Salario: $3.064.000 + prestaciones de ley.
Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 5:30 p. m.
Modalidad: Híbrida.

Si eres profesional en Psicología y cuentas con experiencia en selección de personal, te invitamos a postularte y hacer parte de nuestro equipo.