Magneto para:
¿Eres empresa? Descubre nuestras soluciones y agenda una cita haciendoclic aquí

Blog

Logo Magneto

Cargando resultados

En este momento estamos cargando los resultados disponibles

https://static.magneto365.com/lib/assets/2.87.7/9321e901f2689afe.svg icon item

/ empleos

/ Psicólogo Freelance para Selección de Personal

Trabajo en Airplan
Fecha de publicación 2026-03-05

Psicólogo Freelance para Selección de Personal

Airplan | Prestación de servicios, 1 cupos
iconReportar

    Requisitos para aplicar a la vacante:

  • Briefcase-icon3 años de experiencia, Profesional
  • DollarCircle-iconSalario a convenir
  • Location-iconMedellín - Rionegro
Psicólogo Freelance para Selección de Personal
Palabras clave:
  • Psicólogo Freelance
  • Psicólogo de Selección de Personal
  • Psicólogo Consultor
  • Psicólogo Recrutador

En Airplan estamos en la búsqueda de un apasionado Psicólogo Freelance,  tu función será esencial para seleccionar el mejor talento que se integrará a nuestra compañía, impactando de manera directa en nuestros procesos y objetivos. Desempeñándote como Psicólogo de Selección de Personal, serás el pilar para garantizar que las nuevas incorporaciones compartan nuestros valores y contribuyan al crecimiento de Airplan.

El proceso deberá desarrollarse bajo el modelo de gestión por competencias de Airplan e incluir, según aplique:

  • Entrevistas de preselección.
  • Entrevistas individuales presenciales.
  • Entrevistas grupales (cuando se requiera).
  • Centros de valoración (Assessment Center), cuando aplique.
  • Aplicación de pruebas psicotécnicas definidas por Airplan.
  • Elaboración del informe de competencias, alineado al modelo corporativo.
  • Presentación de documentos completos del candidato electo.
Responsabilidades:
  • Realizar procesos de selección de personal
  • Diseñar y aplicar pruebas psicométricas para evaluar el ajuste de los candidatos a la cultura organizacional.
  • Colaborar con líderes de equipo para identificar perfiles de talento ideales.
  • Asegurar una experiencia positiva para los candidatos durante todo el proceso de selección.
Requerimientos:
  • Experiencia en reclutamiento y entrevistas por competencias.
  • Experiencia mínima de 3 años como Psicólogo de Selección de Personal.
  • Conocimiento en herramientas de evaluación psicométrica y técnicas de entrevista.
  • Habilidad para trabajar de manera autónoma y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Nivel de educación:
  • Profesional
Sectores laborales:
  • Recursos Humanos
    Otras habilidades:
    Habilidades técnicas:
    • Evaluación Psicométrica
    • Técnicas de Entrevista
    Habilidades interpersonales:
    • Comunicación Efectiva
    • Pensamiento Crítico
    • Empatía

    subtitle-iconHabilidades

    • Evaluación Psicométrica
    • Técnicas de Entrevista
    • Comunicación Efectiva
    • Pensamiento Crítico

    subtitle-iconPalabras clave:

    Psicólogo Freelance, Psicólogo de Selección de Personal, Psicólogo Recrutador

    subtitle-iconVer empresa: Airplan